{"id":3782,"date":"2022-03-05T12:51:43","date_gmt":"2022-03-05T19:51:43","guid":{"rendered":"https:\/\/training.conexiam.com\/?page_id=3782"},"modified":"2024-12-08T12:02:28","modified_gmt":"2024-12-08T19:02:28","slug":"demarrage-de-larchitecture-dentreprise-personnelle","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/conexiam.com\/fr\/personal-enterprise-architecture-kickstart\/","title":{"rendered":"Kickstart d'Enterprise Architect"},"content":{"rendered":"

\n\t\tKickstart d'Enterprise Architect\n\t<\/h1>\n\t

Nous devons maintenir nos comp\u00e9tences \u00e0 jour. Plus que jamais. Utilisez le programme Kickstart d'architecture d'entreprise pour am\u00e9liorer votre capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9aliser des projets transformateurs. architecture d'entreprise<\/a>.<\/p>\n

Ce coup d'envoi de 90 jours est la fa\u00e7on dont Conexiam Consulting<\/a> D\u00e9veloppe des architectes d'entreprise performants. Nous utilisons ce programme pour former des architectes d'entreprise.<\/p>\nL'inscription d\u00e9marre un programme automatique de 12 semaines<\/strong><\/a>
\nDevenez un meilleur architecte d'entreprise. Commencez d\u00e8s aujourd'hui.<\/strong>\n

La plupart des organisations doivent \u00e9voluer. Malgr\u00e9 cela, une question revient souvent\u00a0: \u2018\u00a0Comment les architectes d\u2019entreprise peuvent-ils d\u00e9montrer leur valeur ajout\u00e9e\u00a0?\u00a0\u2019 Cette question met en lumi\u00e8re de nombreux aspects. Architectes d'entreprise<\/a> sont expos\u00e9s.<\/p>\n

Rejoignez notre programme de d\u00e9marrage gratuit de 90 jours en mati\u00e8re de comp\u00e9tences en architecture d'entreprise\u00a0!<\/strong><\/p>\n

Chaque semaine, un nouveau webinaire est propos\u00e9. Chaque semaine, nous d\u00e9veloppons un th\u00e8me diff\u00e9rent.<\/p>\n\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t\t\t\t\t<\/a>\n

\n\t\tAcc\u00e9l\u00e9rez votre carri\u00e8re en architecture d'entreprise\n\t<\/h2>\n\t\t\t\t\"D\u00e9marrage\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t\t\t\t\t<\/a>\n

\n\t\tProgramme de d\u00e9marrage de l'architecture d'entreprise\n\t<\/h2>\n

\n\t\tLes 30 premiers jours pr\u00e9parent le terrain\n\t<\/h3>\n\t\t\t33%\n\t

Commencez par les bases. Ce que signifie \u00eatre un architecte d'entreprise performant et constater des progr\u00e8s spectaculaires.<\/p>\n

\n\t\tChemin interm\u00e9diaire de 30 jours vers le succ\u00e8s\n\t<\/h3>\n\t\t\t66%\n\t

Ce que font les meilleurs architectes d'entreprise\u00a0: comment ils analysent, comment ils \u00e9laborent une cible et comment ils la font approuver.<\/p>\n

\n\t\tOutils pratiques des 30 derniers jours\n\t<\/h3>\n\t\t\t100%\n\t

Comp\u00e9tences sp\u00e9cifiques. Techniques sp\u00e9cifiques. Rejoignez les meilleurs architectes d'entreprise et multipliez votre impact par 10 \u00e0 20.<\/p>\n

\n\t\tD\u00e9marrage de l'architecture d'entreprise\n\t<\/h2>\n\t

Meilleures pratiques architecture d'entreprise<\/a> est bas\u00e9 sur le leadership serviteur<\/p>\n\t

R\u00e9ussi architectes d'entreprise<\/a> Aider les parties prenantes \u00e0 prendre de meilleures d\u00e9cisions. R\u00e9solution de probl\u00e8mes, esprit critique et gestion du temps.<\/p>\n\t

L'architecture d'entreprise transformatrice consiste \u00e0 aider vos parties prenantes \u00e0 am\u00e9liorer votre organisation. Abordez les probl\u00e8mes et les obstacles auxquels votre organisation est confront\u00e9e. En continu. formation en architecture d'entreprise<\/a> garantit que vous apportez de la valeur \u00e0 vos clients.<\/p>\n\t

Les meilleurs architectes d\u2019entreprise utilisent des outils pour acc\u00e9l\u00e9rer leur livraison et am\u00e9liorer la qualit\u00e9 de leur livraison. Ressources gratuites sur l'architecture d'entreprise<\/a> vous aider \u00e0 d\u00e9passer la partie simple et \u00e0 consacrer votre temps \u00e0 la valeur ajout\u00e9e.<\/p>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t\t\t\t\t<\/a>\n

\n\t\tD\u00e9marrage de l'architecture d'entreprise\n\t<\/h2>\n\t

Aper\u00e7u du programme Kickstart d'architecture d'entreprise<\/h3>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t
Module 1<\/th>\n\t\t\t\t Les 30 premiers jours<\/th>\n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t<\/tr>

Au cours des 30 premiers jours, nous examinerons ce que signifie \u00eatre un architecte d'entreprise.<\/p>\r\n

    \r\n \t
  • Pourquoi es-tu dans la pi\u00e8ce ?<\/li>\r\n \t
  • Attributs pour \u00eatre un architecte d'entreprise \u00e0 succ\u00e8s<\/li>\r\n \t
  • Le travail des architectes d'entreprise<\/li>\r\n \t
  • Avec qui travaillent les architectes d'entreprise (parties prenantes, experts m\u00e9tiers, impl\u00e9menteurs et architectes)<\/li>\r\n<\/ul><\/td><\/tr>
Unit\u00e9 1<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tPourquoi es-tu dans la pi\u00e8ce ?<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 2<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tDans la salle \u2013 Les attributs du succ\u00e8s !<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 3<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tAu quotidien : ce que doit faire un architecte d'entreprise<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 4<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tTravailler avec les parties prenantes, les experts en la mati\u00e8re, les responsables de la mise en \u0153uvre et d'autres architectes<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Module 2<\/th>\n\t\t\t\t 30 jours moyens<\/th>\n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t<\/tr>

Au cours des 30 jours interm\u00e9diaires, nous examinerons quel travail nous effectuons, quand nous le faisons et avec qui nous travaillons.<\/p>\r\n

    \r\n \t
  • Objectif de l'\u00e9quipe d'architecture d'entreprise et cycle d'activit\u00e9<\/li>\r\n \t
  • Conception architecturale\u00a0: mod\u00e8les, analyse, compromis et documentation<\/li>\r\n \t
  • Cibles qui trouvent un \u00e9cho et qui r\u00e9ussissent\u00a0: pr\u00e9occupations et points de vue<\/li>\r\n \t
  • Gouvernance\u00a0: validation de votre architecture. Contraintes de mise en \u0153uvre.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

    Participation active au travail<\/p><\/td><\/tr>

Unit\u00e9 1<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tVivre le cycle \u00e9conomique et faire \u00e9voluer la mission de votre \u00e9quipe d'architecture d'entreprise<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 2<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tCe que nous faisons : d\u00e9velopper des mod\u00e8les, effectuer des analyses, soutenir les compromis et les d\u00e9pr\u00e9cier<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 3<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tCr\u00e9er des objectifs qui r\u00e9sonnent et sont mis en \u0153uvre en tenant compte des pr\u00e9occupations et des points de vue<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 4<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tObtenir une approbation concr\u00e8te de l'architecture de votre entreprise cible et comment \u00e9valuer la conformit\u00e9<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Module 3<\/th>\n\t\t\t\t Les 30 derniers jours<\/th>\n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t \n\t\t\t<\/tr>

Au cours des 30 derniers jours, nous d\u00e9velopperons des comp\u00e9tences sp\u00e9cifiques.<\/p>\r\n

    \r\n \t
  • Comment comprendre le contexte de votre architecture d'entreprise
    \r\nLa m\u00e9thode des 5 pourquoi, le Business Model Canvas, la carte strat\u00e9gique Kaplan et la lecture d'un rapport annuel<\/li>\r\n \t
  • Pens\u00e9e critique et rigueur analytique<\/li>\r\n \t
  • Habitudes de travail - Faites-le<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

    Am\u00e9lioration pratique et imm\u00e9diate<\/p><\/td><\/tr>

Unit\u00e9 1<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tComprendre o\u00f9 vous conduisez gr\u00e2ce \u00e0 la motivation<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 2<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tComp\u00e9tences de r\u00e9flexion obligatoires : pens\u00e9e critique, rigueur analytique et cr\u00e9ativit\u00e9<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 3<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tR\u00e9aliser des travaux d'ing\u00e9nierie des connaissances et d'architecture d'entreprise<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr>
Unit\u00e9 4<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t\tProchaines \u00e9tapes de votre d\u00e9veloppement professionnel<\/td>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/tr><\/table>\n\t

Utilisez Enterprise Architecture Kickstart pour am\u00e9liorer votre capacit\u00e9 \u00e0 fournir une architecture d\u2019entreprise transformatrice.<\/p>\n

Devenir un excellent architecte d'entreprise ne d\u00e9pend pas forc\u00e9ment de vos comp\u00e9tences et connaissances techniques. Ce programme de d\u00e9marrage de 90 jours vous explique comment Conexiam Consulting<\/a> d\u00e9veloppe des architectes d'entreprise hautement performants.<\/p>\n

Apprenez aupr\u00e8s d'une organisation de conseil EA d'avant-garde avec les meilleures pratiques test\u00e9es sur le terrain et des instructions dispens\u00e9es par des leaders d'opinion du secteur.<\/p>\n

Nous utilisons cela dans notre engagement de conseil rapide pour d\u00e9velopper des \u00e9quipes d'architecture d'entreprise<\/a>.<\/p>\n

Devenez un meilleur architecte. Commencez d\u00e8s aujourd'hui.<\/a><\/h3>\n

D\u00e9veloppement professionnel de architectes d'entreprise<\/a> C'est notre priorit\u00e9 absolue. Le d\u00e9veloppement professionnel est toujours une priorit\u00e9 absolue dans nos missions. Nos plans de d\u00e9veloppement sont rapides, car nous devons fournir une architecture performante.<\/p>\n

La plupart des organisations traversent une p\u00e9riode difficile. Elles doivent revoir leurs op\u00e9rations en profondeur. De nombreuses \u00e9quipes d'architecture d'entreprise sont expos\u00e9es, tout comme les architectes d'entreprise.<\/p>\n

L'inscription d\u00e9marre un programme automatique de 12 semaines<\/a><\/h3>\n

Le d\u00e9veloppement professionnel des architectes d\u2019entreprise est le la chose la plus importante que nous faisons<\/a>. Le d\u00e9veloppement professionnel est toujours une priorit\u00e9 absolue dans nos missions. Les plans de d\u00e9veloppement sont rapides, car nous devons fournir une architecture performante.<\/p>\n

La plupart des organisations traversent une p\u00e9riode difficile. Elles doivent revoir leurs op\u00e9rations en profondeur. De nombreuses \u00e9quipes d'architecture d'entreprise sont expos\u00e9es, tout comme leurs membres.<\/p>\n

Rejoignez notre Kickstart EA Skill gratuit de 90 jours\u00a0!<\/a><\/h3>\n

Chaque semaine, un nouveau webinaire est propos\u00e9. Chaque semaine, nous d\u00e9veloppons un th\u00e8me diff\u00e9rent. Chaque semaine, vous trouverez des supports \u00e9crits et une pr\u00e9sentation enregistr\u00e9e dans votre compte en ligne.<\/p>\n

Acc\u00e9dez gratuitement \u00e0 une formation de pointe et \u00e0 un savoir-faire d'excellence. De plus, vous b\u00e9n\u00e9ficierez d'une formation de haut niveau dispens\u00e9e par l'\u00e9quipe Conexiam. Nous optimisons les performances des \u00e9quipes d'assistants de direction dans de nombreux secteurs d'activit\u00e9 \u00e0 travers le monde.<\/p>\n

Procurez-vous le Kickstart d'EA, et vous serez pr\u00eat !<\/a><\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t\t\t\t\t<\/a>\n

\n\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t<\/h2>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tInscrivez-vous au Kickstart de l'architecture d'entreprise\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t

Que se passe-t-il ensuite<\/h3>\n

Vous recevrez un email de confirmation avec un acc\u00e8s imm\u00e9diat au programme.<\/p>\n

Pendant les 12 prochaines semaines, vous recevrez un e-mail hebdomadaire vous invitant \u00e0 rejoindre le webinaire.<\/p>\n