{"id":3949,"date":"2020-05-30T12:43:19","date_gmt":"2020-05-30T18:43:19","guid":{"rendered":"https:\/\/complexproblems.com\/?p=3949"},"modified":"2023-10-02T09:47:39","modified_gmt":"2023-10-02T15:47:39","slug":"desenvolver-novos-arquitetos-empresariais","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/develop-new-enterprise-architects\/","title":{"rendered":"Desenvolver novos arquitetos corporativos"},"content":{"rendered":"<h1>Estudo de caso sobre desenvolvimento de novos arquitetos corporativos<\/h1>\n<p>Desenvolvemos equipes de EA de alto desempenho para sobreviver. <a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/arquitetura-corporativa\/consultoria-de-arquitetura-empresarial\/#develop\">Desenvolvendo equipes de EA de alto desempenho<\/a> requer desenvolvimento <a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/o-que-e-um-arquiteto-corporativo\/\">arquitetos corporativos<\/a>.<\/p>\n<p>Falamos sobre a experi\u00eancia pr\u00e1tica no desenvolvimento de equipes de arquitetura empresarial e novos arquitetos empresariais em um <a href=\"https:\/\/www.opengroup.org\/sandiego2018\/proceedings\/plenary\">Confer\u00eancia do Open Group em San Diego<\/a>.<\/p>\n\t<p>Assista \u00e0 sess\u00e3o de perguntas e respostas e \u00e0 apresenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\t<iframe data-src=\"https:\/\/player.vimeo.com\/video\/870328742?badge=0&amp;autopause=0&amp;player_id=0&amp;app_id=58479\" frameborder=\"0\" allow=\"autoplay; fullscreen; picture-in-picture\" title=\"(im)prove_seu_valor_como_um_arquiteto_empresarial_especialista_(millenials)_-_open_group_-_janeiro_2018 (Original)\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" data-load-mode=\"0\"><\/iframe>\n\t<p>Nossa sess\u00e3o foi intitulada\u00a0<em>(Im)prove seu valor como arquiteto empresarial especialista: contrate um millennial<\/em>. Quebre os estere\u00f3tipos: os millennials n\u00e3o s\u00e3o arrogantes nem descomprometidos. Na verdade, eles podem ser exatamente o que sua equipe de Arquitetura Empresarial precisa para se manter relevante e \u00e1gil na economia do conhecimento. Um novo arquiteto com a aptid\u00e3o e a atitude certas pode ser o que o arquiteto mais experiente precisa para fazer um trabalho melhor. A gest\u00e3o do conhecimento pode determinar seu valor pessoal \u2013 se voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 compartilhando sua experi\u00eancia, seu valor s\u00f3 diminui. Ou\u00e7a o que os jovens arquitetos e os l\u00edderes globais de Arquitetura Empresarial que os contrataram t\u00eam a dizer.<\/p>\n<p>Principais conclus\u00f5es:<\/p>\n<ul>\n<li>Aprenda como arquitetos iniciantes agregam valor cr\u00edtico \u00e0 gest\u00e3o do conhecimento real<\/li>\n<li>Aprenda como o arquiteto mais experiente pode alavancar um millennial para aumentar a produtividade pessoal e ter um desempenho melhor <a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/o-que-e-arquitetura-empresarial-guia-completo\/\">arquitetura corporativa<\/a><\/li>\n<li>Obtenha o ROI poss\u00edvel com um novo modelo de planejamento de sucess\u00e3o da EA. Justifique o or\u00e7amento para a contrata\u00e7\u00e3o de novos arquitetos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Palestrantes: David Hornford, Samantha Toder, Nathan Hornford<\/p>\n\t\t<h3><a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/arquitetura-empresarial-pessoal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Seja um arquiteto melhor \u2013 Comece hoje mesmo<\/a><\/h3>\t\t\n\t\t\t<p>Comece sua jornada para se tornar um arquiteto corporativo melhor. Programa gratuito de 12 semanas baseado no nosso programa de Desenvolvimento de Capacidades de Arquitetura Corporativa Previs\u00edvel.<\/p>\n<a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/arquitetura-empresarial-pessoal\/\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Comece hoje<\/a>\t\t\n\t\t<h3><a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/baixar-estudo-de-caso-togaf\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Estudo de caso de desenvolvimento de equipe da EA<\/a><\/h3>\t\t\n\t\t\t<p>Com nosso cliente, falamos sobre o desenvolvimento de uma equipe de EA, ao mesmo tempo em que entregamos uma arquitetura empresarial transformadora para a organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<a href=\"https:\/\/conexiam.com\/pt\/baixar-estudo-de-caso-togaf\/\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Veja o estudo de caso<\/a>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Developing New Enterprise Architects Case Study We develop high-functioning EA teams for a living. Developing high-functioning EA Teams requires developing enterprise architects. We spoke about hands on experience developing enterprise architecture teams and new enterprise [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":null,"ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"disabled","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"default","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"default","header-above-stick-meta":null,"header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":null,"astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[191],"tags":[],"class_list":["post-3949","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-enterprise-architecture-training"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3949","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3949"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3949\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":930076,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3949\/revisions\/930076"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3949"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3949"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiam.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3949"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}