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Laden Sie ein Beispiel für Prinzipien der Unternehmensarchitektur herunter. Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur legen fest, wie man ein Problem oder eine Entscheidung angeht. Der Ansatz treibt Sie immer zu Ihren dauerhaften Prioritäten.
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Beste Übung Unternehmensstruktur Entwicklung verwendet Referenzmaterial, um die Hürde eines leeren Blattes Papier zu überwinden.
Erfolgreich Unternehmensarchitekten Testen Sie ihr Denken, um sicherzustellen, dass sie nicht auf einen der normalen kritischen Denkfehler gestoßen sind.
Ihre Organisation ist einzigartig. Dennoch existiert es in einem gemeinsamen Geschäftsökosystem. Verwendung einer Referenzmodelle als Ausgangspunkt unterstützt die Vollständigkeit und eine Diskussion darüber, wo Ihre Organisation einzigartige Chancen und Risiken hat.
Die besten Unternehmensarchitekten verwenden Tools, um ihre Bereitstellung zu beschleunigen und die Qualität ihrer Bereitstellung zu verbessern. Kostenlose Ressourcen für Unternehmensarchitekturen helfen Ihnen, den einfachen Teil zu überwinden und Ihre Zeit mit der Wertschöpfung zu verbringen.
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Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur sind kurze Aussagen, die Ihre dauerhaften Prioritäten und die Herangehensweise an ein Problem identifizieren. Sie verwenden diese Richtlinien, um mögliche Entscheidungen zu testen und die effektive Entscheidungsfindung zu beschleunigen.
Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur liefern die Richtlinien zum Testen von Entscheidungen und zum schnellen Treffen von Entscheidungen. Jedes Prinzip der Unternehmensarchitektur muss direkt auf Ihre Strategie, Ihre Ziele und Ihr Leistungsversprechen zurückgeführt werden.
Verwenden Sie diese Beispielarchitekturprinzipien als Ausgangspunkt. Sie müssen die Architekturprinzipien Ihrer Organisation basierend auf der Strategie, den Zielen, dem Leistungsversprechen, den Chancen und Risiken Ihrer Organisation entwickeln.
Es gibt 7 Prinzipien der Unternehmensarchitektur, die jeder Unternehmensarchitekt kennen sollte.
Qualitativ hochwertige Entscheidungen zu treffen ist schwierig. Wir haben unzureichende Informationen. Wir haben widersprüchliche Informationen. Wir haben die Fragen, mit denen wir konfrontiert sind, oft so formuliert, dass die Frage für die Organisation isoliert ist. Es ist einfach, eine Geschichte zu erstellen, die die Ausrichtung erklärt. Wir alle wissen, dass viele dieser Geschichten Fiktion sind.
Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur helfen, diese Probleme anzugehen.
Die TOGAF-Architekturprinzipien bieten eine Reihe von Richtlinien, die Ihrem Unternehmen die Richtlinien geben, um sowohl eine schnelle Entscheidungsfindung als auch eine solide Analyse auf den Weg zum Geschäftserfolg zu lenken.
Wir beziehen diese beispielhaften Prinzipien der Unternehmensarchitektur aus unserem Navigieren Sie in der Bibliothek der Unternehmensarchitekturprinzipien, Die Architekturprinzipien der Open Group, die Beispielprinzipien, die wir in unserem verwenden praktische Ausbildung in Unternehmensarchitektur.
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Beispiel enthält
- Sieben Prinzipien der Unternehmensarchitektur, die jeder Architekt kennen sollte
- Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur der Open Group
- Prinzipien der Fallstudie für das Enterprise Architecture Training von Conexiam
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