
Webinar zu Architekturprinzipien Webinar
Verwenden Sie immer die besten Techniken und Methoden, um Ihre zu entwickeln Unternehmensstruktur.
Alle erfolgreich Unternehmensarchitekten ständig lernen. Erwerben Sie die Fähigkeiten zur Entwicklung einer transformativen Unternehmensarchitektur.
Entwicklungsmethoden für Unternehmensarchitekturen sind einfach. Sie sind auch tief. Sie sind auf kritisches Denken und Urteilsvermögen angewiesen.
Webinar zu Architekturprinzipien
Die vierteilige TOGAF-Vorlage für Prinzipien der Unternehmensarchitektur hilft Ihnen, hochwertige Prinzipien der Unternehmensarchitektur zu definieren.
Beginnen Sie mit dem Namen. Testen Sie den Namen. Verstehen die Leute es ohne Erklärung? Kann es als Schlachtruf fungieren? Wenn Sie nicht mit Ja antworten können, verfeinern Sie weiter. Holen Sie sich etwas so scharf und klar wie Leg dich nicht mit Schülern an.
Sobald Sie einen guten Namen haben, verwenden Sie die Anweisung, um ihn zu erweitern. Schließlich kenne ich dich sollte sich nicht mit Schülern anlegen sagt Ihnen nicht, dass sie das College dem Bildungserfolg der derzeitigen Schüler gewidmet haben und nichts tun werden, um die Ausbildung der nächsten Klasse auf Kosten der aktuellen Klasse zu verbessern.
Rational. Warum hat es dieses Prinzip in Ihr Konzept geschafft? Top 10-15 Prinzipien der Unternehmensarchitektur? Was machte es wichtig genug, um die Grundlage Ihrer Unternehmensarchitektur zu bilden?
Implikationen sagen jedem, welches Opfer Sie für das Prinzip bringen werden. Testen Sie die Änderung, um sicherzustellen, dass sie dem Prinzip entspricht. Testen Sie Ihre Kandidatenarchitektur. Wenn Sie sich beispielsweise nicht mit Studenten anlegen, ändern Sie den akademischen Kalender. Dies bedeutet, dass die Verbesserung der Bildung vor der Verwaltung angestrebt wird.
Es gibt keine universellen Architekturprinzipien. Kein Standardsatz von Architekturprinzipien repräsentiert Ihre Strategie, Ihr Wertversprechen, Ihre Chancen und Risiken.
Die Prinzipien der Unternehmensarchitektur repräsentieren Ihre Organisation. Ansonsten sind sie schlimmer als nutzlos.
Architekturprinzipien bieten die Richtlinien zum Testen von Entscheidungen und zum schnellen Treffen von Entscheidungen. Leitlinien für Ihr Unternehmen. Jedes Architekturprinzip muss direkt auf Ihre Strategie, Ihre Ziele und Ihr Leistungsversprechen zurückgeführt werden.
Wie bei der Entwicklung von Unternehmensarchitekturen sind die Schritte einfach. Um Prinzipien der Unternehmensarchitektur zu entwickeln, iterieren Sie einfach durch Name, Erklärung, Begründung, und Auswirkungen. Hören Sie auf zu iterieren, wenn Sie die kürzeste Liste von Prinzipien haben, die den Kern Ihrer Organisation verdeutlichen.
Der schwierige Teil besteht darin, kritisches Denken und Urteilsvermögen anzuwenden. Sie müssen finden, was am wichtigsten ist. Sie müssen auf die Fehler schließen, die Ihre Organisation macht. Sie müssen die Anleitung geben, die am wichtigsten ist. Gut entwickeln Unternehmensstruktur.
Wenn Sie ein gutes Set haben, leiten sie Ihre Organisation. Sie beschleunigen gute Entscheidungen. Sie kürzen solide Analysen auf den Weg zum Geschäftserfolg.

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Webinar beinhaltet
- Gespräch und Frage & Antwort
- Whiteboard-Erklärung
- Herunterladen von unterstützenden Materialien
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