Treinamento em Arquitetura Corporativa
Desenvolvimento Profissional de Arquitetura Corporativa
Habilidades de análise
Análise de Preocupações das Partes Interessadas
Técnicas de Arquitetura Corporativa
Treinamento do Método do Roteiro
Treinamento de Trade-off de Arquitetura Corporativa
Treinamento em Desenvolvimento de Cenários
Treinamento de Mapa de Capacidade
Treinamento formal de modelagem
Certificação de Arquitetura Empresarial
Treinamento de Domínio de Arquitetura Corporativa
Treinamento em Arquitetura de Negócios
Treinamento de Arquitetura de Segurança
Habilidades de gerenciamento de trabalho
Início gratuito do Enterprise Architect por 90 dias
Entrega de treinamento em arquitetura empresarial
Pacote de treinamento para arquitetos empresariais e equipes de arquitetura empresarial
Treinamento em Arquitetura Corporativa
A formação em arquitetura empresarial da Conexiam baseia-se e auxilia nossos consultoria em arquitetura empresarial prática. Conexiam faz duas coisas. Fornecemos arquitetura empresarial transformadora. Desenvolvemos equipes de arquitetura empresarial líderes mundiais.
Nossa filosofia, ferramentas, método e abordagem estão disponíveis. O kit de ferramentas aberto da Conexiam permite que clientes em potencial façam julgamentos informados.
Analisamos três áreas para construir um plano de treinamento em arquitetura empresarial eficaz:
- Habilidades de análise
- Técnicas especializadas
- Habilidades de gerenciamento de trabalho
Desenvolvimento Profissional de Arquitetura Corporativa
A arquitetura corporativa é uma profissão distinta. Esta profissão segue uma abordagem padronizada conhecida como Padrão TOGAF. É importante observar que esta função não é indicativa de antiguidade e não avalia conhecimento técnico.
Arquitetos empresariais de sucesso mudam suas organizações. Eles trabalham com suas partes interessadas para impulsionar mudanças eficazes. Acreditamos arquitetura empresarial é a maneira inteligente de resolver problemas complexos e cumprir a estratégia de negócios.
Sabemos que nosso papel é guiar mudanças efetivas.
Os arquitetos corporativos usam estruturas de arquitetura corporativa para simplificar seu trabalho complexo. Eles trabalham em domínios de arquitetura para melhorar sua análise.
Quando nós desenvolver equipes de EA, encontramos regularmente pessoas experientes descobrindo seu trabalho. Nossos programas de treinamento são projetados para desenvolver rapidamente habilidades úteis. Estamos focados no hoje. Instruções práticas e diretamente utilizáveis. Técnicas e métodos de melhores práticas.
Porque acreditamos em estruturas, temos uma estrutura de competências. Porque acreditamos em Materiais de referência, encontramos um guia útil do Governo do Canadá. Usamos isso como uma estrutura simples para identificar barreiras individuais ao sucesso.
Sete áreas de perfil de habilidade:
- Lendo
- Uso de documentos
- Escrevendo
- Aritmética
- Comunicação oral
- Habilidades de pensamento
- Solução de problemas
- Tomando uma decisão
- Pensamento crítico
- Planejamento e organização de tarefas de trabalho
- Uso significativo de memória
- Encontrando informação
- Trabalhando com outros
A maior parte do nosso treinamento em arquitetura corporativa concentra-se em #6 - Habilidades de pensamento. Nos nossos compromissos de desenvolvimento, concentrar-nos-emos #7 – Trabalhando com outras pessoas.
Treinamento em Arquitetura Corporativa para Habilidades
Dividimos as habilidades de pensamento de maneira diferente:
- Habilidades de análise
- Técnicas Especializadas
- Habilidades de gerenciamento de trabalho
Usamos a Taxonomia de Bloom. Os 6 níveis estruturam os resultados de aprendizagem, lições e avaliações dos nossos programas de treinamento.
- Lembrando: Relembrando o conhecimento da memória
- Compreensão: interpretar, resumir e derivar significado
- Aplicando: Usando procedimentos de forma eficaz
- Analisando: dividindo e organizando para obter insights
- Avaliando: Fazendo julgamentos com base em critérios
- Criando: Formando novo trabalho
Acreditamos que todo arquiteto empresarial tem a responsabilidade pessoal de melhorar suas habilidades. Temos um amplo conjunto de habilidades para manter e expandir. Parafrasear Steven Covey, 'há muita serra para afiar.'
Habilidades de análise de arquitetura empresarial
O trabalho de um arquiteto corporativo é ajudar uma parte interessada a selecionar as melhores melhorias. Na verdade, a proposta de valor de um arquiteto empresarial é a sua capacidade de análise.
Sim. a capacidade de analisar. Todos benefícios da arquitetura corporativa chega depois que as mudanças são selecionadas e implementadas. Francamente, a essa altura, a maioria dos arquitetos já seguiu em frente. Eles podem até estar pensando em como melhorar as mudanças que estão entrando em vigor.
Como você ajuda as partes interessadas a decidir?
Não é conhecimento especializado. Essa é a competência de um especialista no assunto.
Não é experiência. A experiência ajuda com mudanças simples. Temos problemas graves.
Você precisa se destacar em análise. Você precisa desmontar um ambiente complexo e simplificá-lo.
Você deve:
- Encontre a fonte da deficiência
- Encontre a melhoria que remove a deficiência
- Demonstre que vale a pena trabalhar na melhoria e vale o risco
Tópicos para análise de arquitetura empresarial
Analises falhas
Análise de autoridade
Análise de valor
Técnicas de Arquitetura Corporativa
Usamos muitas técnicas. O treinamento em Arquitetura Corporativa concentra-se em algumas técnicas que são mais comuns.
Treinamento do Método do Roteiro
Aprenda a equilibrar o preenchimento de lacunas com a execução do projeto. Roteiros de arquitetura exigem a remoção do risco proveniente de problemas de implementação e obstáculos. Inclui:
- Arquitetura de linha de base e de destino, lacuna e especificação de arquitetura
- Alinhamento de pacotes de trabalho em projetos com benefícios, resultados, restrições e prioridades claros
- Remoção de risco (incerteza) e problemas relacionados à colheita de benefícios
Treinamento de Trade-off de Arquitetura Corporativa
Ser capaz de avaliar os requisitos, a motivação e a restrição das partes interessadas enquanto permanece em um caminho de sucesso para a arquitetura de destino alcançável. Coberturas:
- Conjunto de preferências organizacionais e das partes interessadas
- Conjunto de estratégia e requisitos operacionais
- Conflito e alinhamento
- Estilo político e de tomada de decisão
Desenvolvimento de cenário
Os cenários fornecem uma ferramenta para determinar como concretizar um futuro preferido e como se adaptar a um futuro provável. Este curso foi desenvolvido para fornecer aos alunos as habilidades e o conhecimento para realizar o desenvolvimento básico de cenários. O cenário envolve considerar as preferências da organização e das partes interessadas, prever as principais tendências externas e compreender como os diferentes fatores interagem.
Treinamento em mapeamento de capacidade
Aprenda a desenvolver um Mapa de capacidade, Avalie o Mapa de Capacidade e desenvolva um Plano baseado em capacidade. Usa nosso Guia de planejamento baseado em capacidade.
Inclui:
- usando Arquiteturas de Referência para desenvolver Mapa de Capacidade
- técnicas analíticas para avaliar o Mapa de Capacidade
- decompondo a capacidade de encontrar deficiência
- desenvolvendo um plano baseado em capacidade
Treinamento formal de modelagem
A modelagem formal requer a tradução do mundo real em um modelo resumido. Você precisa entender como utilizar as opções restritas do modelo formal. Aprenda a mecânica de desenvolvimento de modelos formais e realização de análises.
Nós usamos Treinamento Avolution ABACUS e Arqui.
Oferecemos treinamento especializado para desenvolver uma metamodelo empresarial e estrutura de conteúdo para personalizar o seu estrutura de arquitetura.
Certificação de Arquitetura Empresarial
Desenvolva sua carreira com treinamento eficaz em arquitetura empresarial.
Certificação TOGAF
A Certificação TOGAF demonstrou conhecimento do Padrão TOGAF.
A Certificação TOGAF está disponível no The Open Group para a 10ª edição e TOGAF 9. Ela é obtida por meio da aprovação em um exame Foundation e Certified.
TOGAF Enterprise Architect mostra seu conhecimento do TOGAF Standard, 10ª edição. Ele tem um foco mais restrito do que o TOGAF 9 e é restrito às partes do TOGAF Standard aplicáveis a um arquiteto corporativo.
O TOGAF Enterprise Architect Certified (Nível 2) mostra que você pode aplicar os conceitos do Padrão TOGAF para desenvolver uma arquitetura empresarial útil.
TOGAF 9 Foundation (Nível 1) e TOGAF 9 Certified (Nível 2) mostram seu conhecimento do Padrão TOGAF, versão 9.2. O foco é construir um vocabulário comum, entender a estrutura do padrão e conceitos básicos. Há uma avaliação limitada de sua capacidade de aplicar o padrão, é amplamente limitada a identificar conceitos para usar no método de desenvolvimento de arquitetura.
O núcleo da certificação TOGAF 10 é extraído do Guia do Praticante de Arquitetura Corporativa.
Kickstart do arquiteto corporativo
Enterprise Architect's Kickstart Precisamos manter nossas habilidades atualizadas. Mais agora do que nunca. Use o Enterprise Architecture Kickstart para melhorar sua capacidade de entregar arquitetura empresarial transformadora. Este kickstart de 90 dias é como a Conexiam Consulting […]
consulte Mais informaçãoArquitetura Corporativa com TOGAF & Navigate
Arquitetura Corporativa com TOGAF® e Curso Navigate - $799 Treinamento prático e prático de arquitetura corporativa Aprenda a usar o padrão TOGAF como uma estrutura EA, não como tópico de estudo Treinamento prático e previsível em arquitetura corporativa Prepare você [...]
consulte Mais informaçãoTreinamento de Domínio de Arquitetura Corporativa
Domínio de Arquitetura Corporativa treinamento focado nas especificidades de um único domínio. Sempre ensinamos a desenvolver um domínio dentro do contexto da arquitetura corporativa completa.
Arquitetura do aplicativo
Este curso fornece as habilidades e o conhecimento para desenvolver um projeto da arquitetura de aplicativos da organização e seu alinhamento com o portfólio de aplicativos - para projetar as mudanças necessárias para fornecer um entendimento comum da empresa, a fim de impulsionar as mudanças necessárias para atender ao conjunto de objetivos estratégicos. objetivos e demandas táticas.
No mundo real, raramente temos liberdade para construir uma arquitetura de aplicação greenfield. Inclui como identificar as restrições mínimas necessárias da arquitetura empresarial:
- Arquitetura de Negócios
- Fluxo de informações
- Design organizacional e geográfico
- Arquitetura de dados fornecendo as restrições significativas na arquitetura e repositório de dados físicos
- Arquitetura Técnica fornecendo as restrições significativas na arquitetura técnica física e na infraestrutura local
Arquitetura de informação
A Arquitetura da Informação abrange os domínios da Arquitetura de Negócios e da Arquitetura de Sistemas de Informação. A Arquitetura da Informação se concentra na entrega de informações exigidas pelas operações de negócios para cumprir a missão funcional do negócio. Esse fluxo de informações pelos diferentes sistemas é gerenciado por aplicativos e infraestrutura da empresa.
Treinamento em Arquitetura de Negócios
O curso fornece aos alunos as habilidades e conhecimentos para desenvolver arquitetura de negócios isso faz parte de um arquitetura empresarial.
A arquitetura de negócios envolve a descrição da estrutura do negócio que melhor atenderá à estratégia, metas e objetivos. O curso ajudará o aluno a compreender:
- Estratégia corporativa
- Motivação e expectativa das partes interessadas
- Cadeia de valor e processo
- Desenho organizacional e geográfico
- Fluxo de informações
- Mapeamento de capacidades e planejamento baseado em capacidades
Curso de Formação em Arquitetura de Negócios
Treinamento em Arquitetura de Negócios A arquitetura empresarial eficaz depende da arquitetura de negócios. O curso oferece aos alunos as habilidades e conhecimentos para desenvolver arquitetura de negócios em um ambiente de arquitetura corporativa. A arquitetura de negócios envolve a descrição da estrutura do [...]
consulte Mais informaçãoTreinamento de Arquitetura de Segurança
Todos os consultores da Conexiam recebem treinamento em SABSA Security Architect.
SABSA é o melhor método para desenvolver seu arquitetura de segurança para sua arquitetura corporativa. 'Arquitetura de segurança é uma preocupação transversal' - para cada domínio e cada componente, devemos considerar o risco e a segurança.
Habilidades de gerenciamento de trabalho
Uma grande fração do esforço de trabalho da arquitetura empresarial é baixa produtividade. Nossa profissão é atormentada por momentos perdidos e produtos de trabalho irrelevantes.
Baseamos a nossa gestão do trabalho no conceito de fabricação de conhecimento. Uma análise do conhecimento necessário e do produto de trabalho. Usamos uma abordagem Kanboard para gerenciar o trabalho.
- Desenvolva a habilidade de resolver um problema e identificar o conhecimento ausente e os produtos de trabalho necessários.
- Alinhar o produto de trabalho necessário e os detalhes aos ciclos de negócios (orçamento, idealização do projeto, execução do projeto, etc.)
- Compreender o ciclo de negócios para criar proativamente produtos de trabalho consumíveis
Desenvolver os hábitos, práticas, atitude e aptidão para a excelência.
Entrega de treinamento em arquitetura empresarial
Oferecemos treinamento em arquitetura empresarial na forma de pacotes de treinamento pré-construídos, workshops interativos, treinamento personalizado e material de autoajuda.
Treinamento de Arquitetura Corporativa Conexiam Empacotado
Às vezes, você precisa que seu pessoal adquira novas habilidades. Temos um amplo conjunto de treinamentos Packaged. Dois cursos estão disponíveis online:
Além disso, mantemos um conjunto de cursos configurados. Isso inclui tópicos que vão desde Arquitetura de Negócios, Seis Sigma, Modelo de Motivação de Negócios até Roadmapping. A maioria desses cursos é atualizada com base nas necessidades do cliente.
Treinamento personalizado em arquitetura corporativa Conexiam
Desenvolveremos treinamento personalizado em uma ampla gama de tópicos. Técnicas de análise específicas, arquitetura de domínio ou uma mistura que se aplica às suas necessidades.
Workshops de Arquitetura Corporativa
Materiais de treinamento de arquitetura empresarial de autoajuda
Somos consistentes. Tudo o que usamos no treinamento em arquitetura corporativa está disponível.
Baseamos nossos pacotes de treinamento, workshops e consultoria nos mesmos materiais. Alguns publicamos, o restante está em nosso repositório do SharePoint.
Nossa filosofia, ferramentas, método e abordagem estão disponíveis. Doações para o Padrão TOGAF ou downloads práticos gratuitos. Ao usar nossas doações no núcleo do padrão TOGAF, mostramos que a abordagem e o kit de ferramentas determinados por nossos colegas representam as melhores práticas do setor.
O kit de ferramentas aberto da Conexiam permite que clientes em potencial façam julgamentos informados.
Conclusão do Treinamento em Arquitetura Corporativa
Arquitetura Empresarial é uma profissão. Não é um prêmio por antiguidade. Como profissão, possui um corpo de conhecimento, abordagens padrão, técnicas e expectativas.
Parafrasear Steven Covey, 'há muita serra para afiar.'
Nós treinamos arquitetos empresariais. Diariamente. Em aula. Através de mentoria individual. Através do trabalho conjunto desenvolvendo arquitetura transformadora.
Não importa se estamos trabalhando com um único arquiteto fazendo um curso on-line ou desenvolvendo uma equipe global de arquitetura empresarial. Usamos as mesmas ferramentas de treinamento e orientação.
O treinamento em arquitetura corporativa precisa abordar:
Habilidades de análise
Técnicas de Arquitetura Corporativa
Habilidades de gerenciamento de trabalho
Comece sua jornada para se tornar um arquiteto melhor hoje.