Qu'est-ce que l'architecture pour soutenir le portefeuille ?

L'architecture d'entreprise pour le portefeuille est la plus simple cas d'utilisation pour l'architecture d'entrepriseL'architecture de portefeuille prend en charge les initiatives de changement constituées de projets et de produits numériques.

L'architecture du portefeuille permet de faire des choix. Des choix difficiles entre alternatives architecturales. Sélectionner les tâches qui constituent la meilleure voie à suivre. Sélectionner des lots de travaux raisonnables que vous ne ferez pas.

Architectes d'entreprise engagé dans le cas d'utilisation de soutien à l'action du portefeuille. L'utilisation clé est de piloter le portefeuille en gouvernant projets et produits avec une feuille de route architecturale.

Cet article décrit les éléments clés du développement d'une architecture de portefeuille. Nous insistons sur le fait qu'il faut travailler du haut vers le bas pour trouver le meilleur chemin.

Qu'est-ce que l'architecture pour soutenir le portefeuille ?

L'architecture d'entreprise pour le portefeuille est une architecture d'entreprise cas d'utilisation. Il s'articule autour d'un portefeuille de projets et de produits numériques dont l'objectif est d'atteindre un résultat précis.

L’architecture de portefeuille commence par le portefeuille.

Il devrait y avoir un architecture stratégique qui a identifié le portefeuille. L'architecture supérieure fournira un résultat et orientations de gouvernance. Le portefeuille offrira une objectif stratégique de l'entreprise, ou objectif stratégique du département.

Les directives de gouvernance fourniront au sponsor trois éléments :

  1. Leurs attentes en matière de performance
  2. Les contraintes qu'ils doivent respecter
  3. L'appétence au risque du portefeuille

L'architecture du portefeuille permet de faire des choix. Des choix difficiles entre alternatives architecturales. Sélectionner les tâches qui constituent la meilleure voie à suivre. Sélectionner des lots de travaux raisonnables que vous ne ferez pas.

Architectes d'entreprise engagé dans le cas d'utilisation de soutien à la concentration du portefeuille sur l'action. Le livrable central est une dynamique feuille de route architecturale. La feuille de route est utilisée pour gouverner projets et produits. Directions en cascade.

Cycle de décision du portefeuille

Architecture du portefeuille d'initiatives de changement

L'architecture du portefeuille sera soit alignée sur une initiative de changement, soit sur des produits numériques.

Un portefeuille d'initiatives de changement est un peu comme une transformation numérique ou l'intégration d'une acquisition. Il s'agit d'un ensemble de projets qui atteignent un résultat attendu. Le portefeuille est ensuite bouclé et le sponsor passe à une nouvelle initiative de changement.

Les portefeuilles d’initiatives de changement ont généralement une perspective de 3 à 5 ans.

L'étude de cas en Architecture d'entreprise avec TOGAF et Navigate est basé sur un portefeuille d’initiatives de changement.

Les propriétaires de portefeuilles visent un équilibre parfait entre la planification descendante et ascendante. La planification descendante garantit que les attentes en matière de performance, les contraintes et les dépendances sont couvertes. La planification ascendante capture les connaissances et la créativité locales.

Architecture du portefeuille de produits numériques

Un portefeuille de produits numériques a une durée de vie plus longue qu'un portefeuille d'initiatives de changement. Le propriétaire du portefeuille peut avoir un horizon de planification de 3 à 5 ans. Cependant, il ne s'attend pas à terminer le parcours et à clôturer le portefeuille.

L'architecture destinée à soutenir un portefeuille de produits numériques est souvent alignée sur la refonte du portefeuille de produits. La discipline de l'architecture d'entreprise est axé sur le changement, si le portefeuille de produits ne subit pas de changement significatif, il n'y a aucune raison d'affecter vos architectes d'entreprise à ce portefeuille.

Relation entre l'architecture du portefeuille et la stratégie

La relation entre l’architecture du portefeuille et la stratégie est une question gouvernance de l'architecture.

Des contrôles seront mis en place pour garantir que l’initiative de changement suit les directives.

La plupart des gens se concentrent sur le résultat de la gouvernance. Les contraintes et l'appétence au risque peuvent être plus importantes que le résultat pour le calcul de la valeur du portefeuille.

Cascade de gouvernance

Relation entre l'architecture du portefeuille et la livraison de la solution

La dynamique du Portfolio feuille de route architecturale est la clé de la relation entre le portefeuille et la livraison de solutions. Pour les portefeuilles d'initiatives Chainge, l'architecture doit être basé sur les capacités.

Mise en œuvre de la gouvernance est l’objectif principal de la relation.

Une feuille de route dynamique clarifiera :

  • étapes de transition
  • Stratégies de mise en œuvre
  • valeur attendue exprimée en termes de bénéfice, de travail et de risque

Le propriétaire du portefeuille évaluera régulièrement la feuille de route de son portefeuille en recherchant l’opportunité de changer de direction et d’augmenter sa contribution à la valeur.

Le concept de contrat d'architecture soutient la relation de gouvernance de la mise en œuvre. En échange du soutien du propriétaire du portefeuille, l'équipe de mise en œuvre s'engage à respecter ses contraintes et son appétence au risque.

Il est très courant pour un propriétaire de portefeuille d’utiliser un projet pour fournir quelque chose qui permet d’autres aspects du portefeuille.

À titre d’exemple simple, l’équipe de produits numériques peut se concentrer sur le lancement d’un produit numérique, tandis que le propriétaire du portefeuille les utilise pour améliorer la capacité de développement de produits numériques basée sur DevOps. Dans ces cas, la gouvernance de la mise en œuvre est axée sur développement des capacités, pas le produit. Dans ce cas, le propriétaire du portefeuille peut être très à l'aise avec un échec du produit qui a amélioré la maturité.

Lorsque le portefeuille vise à améliorer l'organisation, les architectes doivent examiner attentivement les Carte stratégique de Hambrick concepts de mise en scène et de véhicules. Ils ont également besoin de contrôles rigoureux - après tout, l'équipe produit n'acceptera probablement aucun développement de capacité utile en échange d'un lancement de produit.

Structure de gouvernance

Téléchargez le guide de l'IA pour les chefs d'entreprise

Téléchargez le Guide du chef d’entreprise sur l’intelligence artificielle Les organisations qui appliquent avec succès une technologie innovante bénéficient d’un avantage concurrentiel. La technologie innovante ne s’accompagne pas de modèles de réussite établis ni de meilleures pratiques. La technologie innovante est nouvelle et […]

Télécharger l'introduction à la norme TOGAF, 10e édition

Télécharger Introduction à la norme TOGAF®, 10e édition La norme TOGAF, 10e édition facilite l'adoption des meilleures pratiques d'architecture d'entreprise. Il sépare les concepts universels des meilleures pratiques éprouvées. Le soulignement standard où […]

Télécharger le guide de planification basée sur les capacités

Téléchargez le guide de planification basée sur les capacités. Toujours déterminé à réaliser de la valeur. Une demi-amélioration représente un déchet 100% ! Personne n’apprend à un aigle à ramper, marcher ou courir. Les aigles volent ! Téléchargez Apprenez à vos aigles à voler : planification basée sur les capacités […]

Télécharger le guide d'évaluation des capacités de l'architecture d'entreprise

Téléchargez le guide d'évaluation des capacités de l'architecture métier Téléchargez un guide d'évaluation des capacités de l'architecture métier. La planification basée sur les capacités est l'une des techniques d'amélioration de l'architecture d'entreprise les plus puissantes. La meilleure pratique de la planification basée sur les capacités utilise les capacités comme outil de gestion […]

Télécharger des exemples de principes d'architecture d'entreprise

Télécharger des exemples de principes d'architecture Téléchargez un exemple de principes d'architecture d'entreprise. Les principes de l'Architecture d'Entreprise identifient comment aborder un problème ou une décision. L'approche vous pousse toujours vers vos priorités durables. Télécharger des exemples de principes d'architecture d'entreprise […]

Télécharger le guide de gouvernance de l'architecture d'entreprise

Téléchargez le guide de gouvernance de l'architecture d'entreprise Téléchargez le guide de gouvernance de l'architecture d'entreprise pour comprendre les meilleures pratiques pour diriger et contrôler le développement de l'architecture, et changer pour obtenir les résultats attendus. Téléchargez le guide de gouvernance de l'architecture d'entreprise […]

Télécharger l'intégration TOGAF et SABSA

Télécharger l'intégration TOGAF et SABSA Réunissez SABSA, le meilleur cadre d'architecture de sécurité au monde, et TOGAF, le cadre d'architecture d'entreprise standard de l'industrie. Télécharger l'intégration TOGAF et SABSA L'intégration TOGAF et SABSA comprend que SABSA utilise un […]

Télécharger l'architecture de référence des capacités d'architecture d'entreprise

Télécharger Architecture de référence des capacités d'architecture d'entreprise L'architecture de référence des capacités d'architecture d'entreprise accélérera la création et l'amélioration de votre équipe EA. Concevez votre équipe d'architecture d'entreprise pour réussir. Identifiez et améliorez l'architecture de votre entreprise […]

Télécharger le rapport sur l'architecture d'entreprise agile

Téléchargez le rapport sur l'architecture d'entreprise agile Le rapport sur l'architecture d'entreprise agile couvre notre expérience - l'architecture d'entreprise agile est réelle, pratique et précieuse. Nous le faisons tous les jours. Les rapports de terrain font le pont entre les concepts théoriques et […]

Télécharger l'étude de cas sur l'architecture d'entreprise agile

Télécharger l'étude de cas sur l'architecture d'entreprise agile Téléchargez l'étude de cas sur l'architecture d'entreprise agile pour voir un exemple de développement d'une capacité EA et d'une architecture utile en même temps. Nous couvrons les six cas d'utilisation […]

Connaissances créées en Phases ADM TOGAF

Sujet Cartographie de la phase TOGAF ADM
Paquets de travail de groupe par thèmes Niveau stratégique partiel Phase H

  • Projets en cours et lacunes
  • Feuille de route budgétaire actuelle

Niveau stratégique partiel Phase A

  • Architecture stratégique mise à jour
  • Feuille de route mise à jour

Niveau stratégique partiel Phase G

  • Examen de la conformité de l'architecture
  • L'évaluation des risques
Équilibrer les opportunités et la viabilité Niveau de capacité partielle, phases B, C et D
Pour chaque capacité ou projet du portefeuille :

  • Élaborer des spécifications pour estimer l'effort
  • Identifier les architectures de référence et les benchmarks du marché
  • Identifier les blocs de construction d'architecture candidats (ABB)
  • Identifier les éléments constitutifs de la solution (SBB)
    Facultatif

Niveau de capacité partielle Phase E
Pour chaque projet du portefeuille :

  • Identifier les fournisseurs de solutions
  • Évaluation de l'état de préparation
  • Recueillir des estimations
  • Évaluer la viabilité et l’adéquation des options de solution

Niveau de capacité partielle Phase F
Pour chaque capacité du portefeuille :

  • Plan initial/projet de mise en œuvre et de migration
  • Projet de plan de gouvernance

Projet partiel de niveau phase A
Pour chaque projet du portefeuille :

  • Lots de travaux de preuve de concept des candidats (selon les besoins)
  • Projet de mesures de réussite
Respecter le budget Phase de niveau de capacité partielle
Pour chaque capacité ou projet du portefeuille :

  • Mettre à jour la feuille de route
  • Mettre à jour la matrice des risques
  • Mettre à jour le lot de travail et les spécifications d'architecture

Niveau de capacité partielle Phase F
Pour chaque projet du portefeuille :

  • Remplir le plan de gouvernance et d'approbation

Niveau de capacité partielle Phase G
Pour chaque projet du portefeuille :

  • Finaliser le modèle et le plan de gouvernance
Favorisez la confiance dans la livraison Niveau d'entreprise partiel Phase F

  • Lancer l'achèvement des travaux d'architecture
  • Définir les architectures de transition cibles
  • Finaliser les estimations d'efforts et de ressources
  • Définir des mesures de variance dans le modèle de gouvernance spécifique au projet
  • Mettre à jour la matrice des risques

Tableau 6 : Phases et architecture ADM pour soutenir le portefeuille du Guide du praticien

Formation Architecture d'Entreprise et Formation TOGAF

Cours de formation Avolution ABACUS

Formation Avolution ABACUS Une architecture d'entreprise efficace repose sur une modélisation et une analyse formelles. Nous proposons une formation Avolution ABACUS dispensée par des architectes d'entreprise expérimentés. Les étudiants acquièrent des compétences et des connaissances pour créer des architectures d'entreprise et de domaine intégrées dans ce […]

Éducation en ligne efficace

Une formation en ligne efficace fonctionne. Les étudiants ont accès au meilleur instructeur disponible. Les étudiants contrôlent le rythme de leur apprentissage. Les instructeurs peuvent partager du matériel complémentaire riche sans détourner l’attention du sujet principal. La formation à distance efficace […]

Démarrage rapide de l'architecte d'entreprise

Le Kickstart de l'architecte d'entreprise Nous devons maintenir nos compétences à jour. Plus que jamais. Utilisez le Kickstart de l'architecture d'entreprise pour améliorer votre capacité à fournir une architecture d'entreprise transformatrice. Ce Kickstart de 90 jours est la façon dont Conexiam Consulting […]

Cours de formation en architecture d'entreprise

Formation en architecture d'entreprise Une architecture d'entreprise efficace repose sur l'architecture d'entreprise. Le cours donne aux étudiants les compétences et les connaissances nécessaires pour développer une architecture d'entreprise dans un contexte d'architecture d'entreprise. L'architecture d'entreprise consiste à décrire la structure du […]

Formation personnalisée sur l'architecture d'entreprise

Formation personnalisée en architecture d'entreprise La formation personnalisée en architecture d'entreprise répond aux besoins de développement professionnel de votre équipe EA. Les bons architectes d'entreprise utilisent un large éventail de compétences, de méthodes, en plus de connaissances spécialisées dans le domaine pour développer l'entreprise […]

Cours de formation sur l'architecture d'entreprise TOGAF

Vous souhaitez une formation pour la Certification TOGAF ? Démontrez vos connaissances en architecture d'entreprise avec la certification TOGAF Cours de formation TOGAF® Enterprise Architecture Faites un pas majeur pour devenir un meilleur architecte d'entreprise avec la norme TOGAF, 10e […]

Développer l'architecture du portefeuille de haut en bas

L'architecture de portefeuille descendante est l'approche standard. Le propriétaire du portefeuille a une mission. L'architecture du portefeuille doit viser l'achèvement de la mission, qui prendra entre 3 et 5 ans. Au cours de cette période, l'architecture cible doit être stable. La cible sera normalement mise à jour en réponse aux événements externes et à la surperformance du portefeuille ou à l'échec de l'activité de changement.

Le livrable critique est une dynamique feuille de route architecturalePour être dynamique, la feuille de route nécessite des étapes de transition. À une étape de transition, le propriétaire du portefeuille sélectionne l'étape suivante du parcours. C'est un point où le propriétaire du portefeuille peut augmenter son investissement ou élaguer l'initiative. Ces étapes de transition permettent agilité d'entrepriseLe propriétaire du portefeuille utilise une feuille de route dynamique pour réagir au succès, à l’échec et à toute opportunité ou menace inattendue.

Les propriétaires de portefeuille utilisent la feuille de route pour orienter les projets d’amélioration. Ils comprennent la dépendance et la synergie. Plus important encore, ils comprennent les points sur lesquels ils peuvent s’arrêter, récolter de la valeur et changer de direction.

Avantages pour le propriétaire d'un portefeuille descendant

Le développement de l'architecture est axé sur le chemin à suivre pour atteindre l'objectif. Le propriétaire du portefeuille sera :

  • Sélection des projets qui devraient figurer dans leur portefeuille
  • Prioriser et séquencer les projets
  • Aligner les approches d’exécution des projets
  • Trouver la synergie et la dépendance entre les projets d'un portefeuille
  • Gérer le risque du portefeuille

Architecte d'entreprise prenant en charge les besoins de portefeuille de haut en bas

Pour y parvenir, l’architecte d’entreprise a besoin de :

  • Une architecture de bout en bout pour fournir un contexte, des conseils et des contraintes au portefeuille
  • Une ou plusieurs architectures cibles ciblées qui sont alignées sur le résultat et les principaux composants du portefeuille

L'architecte doit savoir :

  • Comment l’entreprise actuelle ne parvient-elle pas à répondre aux attentes en matière de performance ?
    Comprendre la déficience implique de comprendre les préoccupations, les priorités et l’appétence au risque des parties prenantes.
  • Quelle est la source de la carence ?
  • Quels changements sont nécessaires pour remédier à cette lacune ?
    Ces changements sont des écarts entre l’état actuel et l’état cible.
  • Quelles contraintes limitent la sélection des changements ?
    Les contraintes proviendront de l’architecture supérieure et émergeront lors du développement de l’architecture.
  • Quels travaux sont nécessaires pour réaliser les changements ?

Une architecture de portefeuille se distingue par son dynamisme.

Il existe généralement plusieurs systèmes d'intérêt. Ces systèmes auront souvent plusieurs états candidats et états de transition.

Le niveau de détail de l’architecture du portefeuille est déterminé par les besoins divergents de compréhension de la source de la déficience et de recherche des changements potentiels nécessaires pour remédier à la déficience.

Vous aurez besoin d'un développement d'architecture plus détaillé axé sur la création de valeur. Les spécifications d'architecture doivent garantir la création de valeur attendue.

Dans le travail de portefeuille, les spécifications d'architecture sont axées sur la gouvernance de la mise en œuvre - les lots de travail et les principes et modèles d'architecture.

Architecture de portefeuille descendante et ascendante Principaux consommateurs

  De haut en bas De bas en haut Décisions clés
Partie prenante
  • Attentes et contraintes de performance du portefeuille
  • Feuille de route du portefeuille
  • Sélection de projets
  • Résultat du projet
  • États de transition
  • Valeur du projet
  • Risque (incertitude)
Propriétaire du portefeuille (sponsor)
  • ·Attentes et contraintes en matière de performance du projet
  • Plan de mise en œuvre
  • Idées à inclure dans le portfolio
  • Correction de cap
  • Séquençage du projet
  • Portée du projet
  • Valeur du projet
  • Plan de portefeuille
  • Risque (incertitude)
Réalisateur
  • Portée du projet
  • Mesures de la valeur du projet
  • Attentes et contraintes en matière de performance
  • De bonnes idées pour des projets
  • Statut du projet
  • Livraison de valeur
  • Plan du projet
  • Détails de conception
  • Détails de mise en œuvre

Allez plus loin avec les meilleures pratiques en matière de processus et de méthodes d'architecture d'entreprise

Meilleur entrainement l'architecture d'entreprise de Conexiam Naviguer

Tout ce que vous devez savoir sur l'utilisation d'alternatives d'architecture

Tout ce que vous devez savoir sur l'utilisation d'alternatives d'architecture Des alternatives d'architecture sont nécessaires pour un bon développement d'architecture d'entreprise. Lorsque vous démarrez le développement d'une architecture, votre entreprise présente des lacunes. Il y a des domaines à améliorer. Vous devez […]

Comment définir les principes de l'architecture d'entreprise

Comment définir les principes de l’architecture d’entreprise Pour définir les principes de l’architecture d’entreprise, il faut commencer par comprendre ce qu’est un principe et comment l’appliquer. Nous pouvons ensuite développer des principes d’architecture solides qui contribuent à améliorer notre organisation. […]

Utilisation de l'analyse de scénarios pour l'architecture d'entreprise

Utilisation de l’analyse de scénarios pour l’architecture d’entreprise Un scénario est simplement un futur plausible. L’analyse de scénarios examine comment nous parvenons à un futur plausible et comment différents scénarios impactent nos choix actuels. Les scénarios aident les dirigeants […]

Découvrez la puissance des modèles d'architecture d'entreprise

Découvrir la puissance des modèles d'architecture d'entreprise : un guide complet Chaque organisation souhaite s'améliorer. Rationalisez leurs opérations. Améliorez l’agilité de leur entreprise. Alignez le changement avec leurs stratégies. Réussir la transformation numérique. L'architecture d'entreprise, une discipline […]

Élaboration d'une stratégie d'architecture d'entreprise

Élaboration d’une stratégie d’architecture d’entreprise : Plan stratégique pour le changement La stratégie d’architecture d’entreprise est une action. Les actions que votre organisation prendra et les changements que vous apporterez pour atteindre vos objectifs stratégiques. L’élaboration d’une stratégie est une question de choix. […]

Comparaison des cadres d'architecture d'entreprise : lequel vous convient le mieux ?

Comparaison des frameworks d'architecture d'entreprise : lequel vous convient le mieux ? Il n'existe pas de solution universelle en entreprise. Ni dans les frameworks d'architecture d'entreprise. Comparez les mérites des frameworks populaires pour déterminer quel framework optimisé vous convient le mieux. […]

Libérer le potentiel de votre entreprise : comment créer une carte de capacité efficace

Libérer le potentiel de votre entreprise : comment créer une cartographie efficace des capacités Avez-vous du mal à identifier les capacités nécessaires pour faire passer votre entreprise au niveau supérieur ? Trouvez-vous difficile d'aligner les ressources [...]

Meilleures pratiques pour mettre en œuvre des outils de gestion d'architecture d'entreprise

Meilleures pratiques pour mettre en œuvre des outils de gestion d'architecture d'entreprise Les outils de gestion d'architecture d'entreprise sont conçus pour prendre en charge la planification, la conception, l'analyse et l'exécution de l'architecture d'entreprise. Ils permettent aux architectes d'entreprise d'examiner la nécessité d'un changement […]

Libérer la puissance de la planification basée sur les capacités : un guide rapide

Libérer la puissance de la planification basée sur les capacités : un guide rapide Vous recherchez un moyen plus efficace de planifier et d'exécuter votre stratégie commerciale ? Ne cherchez pas plus loin que la planification basée sur les capacités. Identifier et utiliser les [...]

Gestion du travail d'architecture d'entreprise

Gestion du travail d’architecture d’entreprise La gestion du travail d’architecture d’entreprise est essentielle au succès quotidien d’une équipe d’architecture d’entreprise. Les architectes doivent fournir des conseils utiles avant que les parties prenantes ne prennent des décisions éclairées. Les architectes d’entreprise doivent traduire […]

Améliorer l'architecture du portefeuille en travaillant de bas en haut

Les propriétaires de portefeuilles visent un équilibre parfait entre la planification descendante et ascendante. La planification descendante garantit que les attentes en matière de performance, les contraintes et les dépendances sont couvertes. La planification ascendante capture les connaissances et la créativité locales.

Le livrable essentiel est une architecture de solution qui relie les idées ascendantes à un écart de portefeuille. L'architecture du portefeuille doit inclure des contraintes et des attentes en matière de performances afin que la solution puisse être évaluée. Cela est essentiel lorsque la feuille de route comprend une stratégie de mise en œuvre.

Avantages pour les propriétaires de portefeuilles ascendants

L’architecture de soutien du portefeuille dans une approche ascendante devrait aider les propriétaires de portefeuille à :

  • Sélectionnez des idées de projets ascendants qui devraient figurer dans leur portefeuille
  • Prioriser et séquencer les projets ascendants sélectionnés dans leur feuille de route de portefeuille
  • Trouver la synergie et la dépendance entre les idées de projets ascendantes et la feuille de route du portefeuille
  • Diriger et contrôler l'exécution du projet pour atteindre les états de transition
  • Gérer le risque du portefeuille

L'architecture cible sera relativement stable. Des idées ascendantes combleront les lacunes du portefeuille cible.

Architecte d'entreprise prenant en charge les besoins du portefeuille de bas en haut

La démarche ascendante permet de saisir les connaissances et la créativité locales. Pour y parvenir, le praticien doit :

  • Une architecture de bout en bout pour combler les lacunes et les spécifications d'architecture
  • Une feuille de route d'architecture pour fournir des points de transition et des lots de travail, ainsi que l'approche attendue
  • Une ou plusieurs descriptions d'architecture détaillées qui correspondent aux lacunes comblées par la solution et aux décisions et spécifications d'architecture environnantes

L'architecte doit savoir :

  • La valeur locale et de portefeuille de la solution bottom-up
  • Dans quelle mesure la solution s'intègre-t-elle dans le portefeuille ?
  • Le respect des contraintes limite la mise en œuvre de la solution

Allez plus loin avec les meilleures pratiques en matière de processus et de méthodes d'architecture d'entreprise

Meilleur entrainement l'architecture d'entreprise de Conexiam Naviguer

Assurer l'alignement et la responsabilité : le rôle crucial des listes de contrôle de gouvernance de l'architecture d'entreprise

Assurer l’alignement et la responsabilité : le rôle crucial des listes de contrôle de gouvernance de l’architecture d’entreprise Les listes de contrôle de gouvernance de l’architecture d’entreprise simplifient les processus de gouvernance de l’architecture d’entreprise. Le processus de gouvernance doit approuver l’architecture cible et assurer la gouvernance de la mise en œuvre. Une entreprise robuste […]

Faire des choix plus intelligents : pourquoi votre entreprise a besoin de décisions architecturales

Faire des choix plus intelligents : pourquoi votre entreprise a besoin de décisions architecturales Les entreprises sont constamment confrontées au défi de prendre des décisions cruciales. Chaque jour, les décisions, y compris les pratiques opérationnelles et les choix technologiques, ont un impact significatif sur un […]

Libérer le potentiel de votre entreprise : comment créer une carte de capacité efficace

Libérer le potentiel de votre entreprise : comment créer une cartographie efficace des capacités Avez-vous du mal à identifier les capacités nécessaires pour faire passer votre entreprise au niveau supérieur ? Trouvez-vous difficile d'aligner les ressources [...]

Élaboration d'une stratégie d'architecture d'entreprise

Élaboration d’une stratégie d’architecture d’entreprise : Plan stratégique pour le changement La stratégie d’architecture d’entreprise est une action. Les actions que votre organisation prendra et les changements que vous apporterez pour atteindre vos objectifs stratégiques. L’élaboration d’une stratégie est une question de choix. […]

Comment définir les principes de l'architecture d'entreprise

Comment définir les principes de l’architecture d’entreprise Pour définir les principes de l’architecture d’entreprise, il faut commencer par comprendre ce qu’est un principe et comment l’appliquer. Nous pouvons ensuite développer des principes d’architecture solides qui contribuent à améliorer notre organisation. […]

Comprendre l'architecture d'entreprise et Agile

Comprendre l'architecture d'entreprise et l'agilité Les architectures agile et d'entreprise sont conçues pour réduire les risques. Le développement logiciel agile excelle dans la création de quelque chose que nous n'avons jamais eu auparavant et que nous ne savons pas comment construire. […]

Meilleures pratiques pour mettre en œuvre des outils de gestion d'architecture d'entreprise

Meilleures pratiques pour mettre en œuvre des outils de gestion d'architecture d'entreprise Les outils de gestion d'architecture d'entreprise sont conçus pour prendre en charge la planification, la conception, l'analyse et l'exécution de l'architecture d'entreprise. Ils permettent aux architectes d'entreprise d'examiner la nécessité d'un changement […]

Développer une vue d'architecture

Développer une architecture View Enterprise est une boussole essentielle. Il aide les organisations à gérer les complexités de la technologie, de la stratégie et des opérations. Le cœur de l’architecture d’entreprise est une approche systématique. L’objectif est de garantir […]

Feuille de route de l'architecture d'entreprise en tant que conception

Feuille de route d'architecture d'entreprise en tant que conception Une feuille de route d'architecture est un outil de planification qui aide les décideurs d'une organisation. Une feuille de route d'architecture dynamique est conçue pour les aider à développer et à parcourir le meilleur chemin à suivre. Elle […]

Utilisation de l'analyse de scénarios pour l'architecture d'entreprise

Utilisation de l’analyse de scénarios pour l’architecture d’entreprise Un scénario est simplement un futur plausible. L’analyse de scénarios examine comment nous parvenons à un futur plausible et comment différents scénarios impactent nos choix actuels. Les scénarios aident les dirigeants […]

Ce que vous attendez d'une feuille de route d'architecture pour un portfolio

Un propriétaire de portefeuille a besoin d'une feuille de route dynamique. Pour créer agilité d'entreprise ils doivent être capables de réagir et de fournir de la valeur.

Il est facile de réagir et de sacrifier de la valeur. Réagissez simplement. Changez les priorités, annulez ou lancez des initiatives de changement sans tenir compte du travail nécessaire pour créer de la valeur.

Il est difficile de réagir et de maintenir la valeur.

Feuille de route idéale pour le propriétaire du portefeuille

… comprend des options et des énoncés de valeur associés à chaque lot de travaux. Valeur exprimée en termes de capacité commerciale, de portée du marché et de limites…

… et a sensibilisé les gens aux obstacles existants, notamment en ce qui concerne les raisons pour lesquelles ils constituent des obstacles et les conséquences de leur résolution ou de la poursuite de la déviation…

Les propriétaires de portefeuille doivent réagir aux événements attendus et inattendus. Les projets de leur portefeuille réussiront ou échoueront. D'autres projets réussiront ou échoueront. Les initiatives des partenaires commerciaux réussiront ou échoueront. Viennent ensuite les menaces et les opportunités inattendues.

Un portefeuille dynamique contient les informations permettant aux parties prenantes de réagir et de maintenir la valeur. Les étapes de transition sont «points de repos de valeur.' Points où la partie prenante peut arrêter tout travail, abandonner le travail futur et néanmoins obtenir la valeur attendue.

Les propriétaires de portefeuille souhaitent une élaboration conjointe de la feuille de route

Afin de comprendre la valeur potentielle, l'élaboration de la feuille de route doit être effectuée avec le propriétaire du portefeuille. Une grande partie de la valeur de la feuille de route provient de l'évaluation des propriétaires de portefeuille compromis et faire décisions d'architectureIls développent la feuille de route parfaite.

Lorsque des événements attendus et inattendus se produisent, la partie prenante peut prendre la meilleure décision.

Les propriétaires de portefeuilles ont besoin d'une gouvernance de projet

Pour générer de la valeur, les propriétaires de portefeuille doivent avoir la capacité de gouverner des projets. Ce gouvernance de la mise en œuvre se concentre sur le projet et sur toute mise en œuvre de solution.

Pour gouverner un projet, le propriétaire du portefeuille a besoin :

  • étapes de transition
    pour garantir que le projet ne fonctionne pas au-delà de la transition
  • stratégie de mise en œuvre du lot de travail
    pour s'assurer que le projet suit l'approche privilégiée en matière de changement
  • lacunes et lots de travaux
    pour garantir que le projet offre la portée nécessaire et éviter toute portée inutile
  • mesures de valeur
    pour s'assurer que les chefs de projet comprennent la définition du succès et sont alignés sur les décisions d'architecture

Pour gouverner une solution, le propriétaire du portefeuille a besoin

  • spécifications d'architecture
    principes d'architecture, motifs, normes et contrôles pour garantir la conformité de la solution
  • stratégie de mise en œuvre
    pour garantir que la solution évolue ou remplace l'état actuel
  • mesures de valeur
    pour garantir que la solution est efficace et qu'elle est alignée avec les décisions d'architecture

Atelier sur l'engagement des parties prenantes

Atelier d'engagement des parties prenantes Les ateliers d'engagement des parties prenantes démarrent le développement de votre architecture sur une base solide. Comprenez vos principales parties prenantes, leurs préoccupations, comment s'engager et comment communiquer. Obtenez de l'aide pour démarrer dès aujourd'hui Atelier d'engagement des parties prenantes […]

Atelier sur la stratégie d'initiative

Atelier de stratégie d'initiative Les ateliers de stratégie d'initiative permettent d'élaborer une stratégie pour une initiative. Ils sont utilisés pour les nouvelles initiatives et les initiatives qui ont échoué. Ils permettent de comprendre les actions disponibles pour atteindre le résultat. Ils permettent d'articuler les […]

Atelier sur la gouvernance de l'architecture d'entreprise

Atelier sur la gouvernance de l'architecture d'entreprise Les ateliers sur la gouvernance de l'architecture d'entreprise garantissent que votre projet d'architecture et votre projet de mise en œuvre disposent de la gouvernance de l'architecture nécessaire pour réussir. Vous n'avez pas le temps de mener des efforts d'amélioration qui échouent. La gouvernance de l'architecture d'entreprise […]

Atelier sur la feuille de route de l'architecture basée sur des scénarios

Atelier sur les feuilles de route d'architecture basées sur des scénarios Les ateliers sur les feuilles de route d'architecture basées sur des scénarios développent des feuilles de route d'architecture candidates à l'aide d'une analyse de scénarios. L'analyse de scénarios associée aux feuilles de route d'architecture sont des outils puissants lorsqu'ils sont utilisés au début du développement de l'architecture. Lorsque vous avez besoin de […]

Atelier sur les capacités d'architecture d'entreprise

Atelier sur les capacités d'architecture d'entreprise L'atelier sur les capacités d'architecture d'entreprise commence par votre cas d'utilisation d'architecture d'entreprise et développe une feuille de route d'amélioration pour votre équipe EA. L'atelier sur les capacités d'architecture d'entreprise aboutit à une EA conçue […]

Atelier sur les fondations de l'architecture des données

Atelier sur les fondements de l'architecture des données : les ateliers sur les fondements de l'architecture des données développent les fondations de votre architecture de données. Ils servent à définir l'état des initiatives de gouvernance des données et des initiatives de données. Comprendre votre environnement de données : quels sont les […]

Conclusion

L'architecture d'entreprise pour le portefeuille est la mieux alignée cas d'utilisation pour l'architecture d'entreprise. L'architecture du portefeuille permet de faire des choix. Des choix difficiles entre alternatives architecturales. Sélectionner les tâches qui constituent la meilleure voie à suivre. Sélectionner des lots de travaux raisonnables que vous ne ferez pas.

Grâce à l'architecture de portefeuille, le propriétaire du portefeuille peut élaborer un plan de mise en œuvre descendant aligné sur les voies de sortie de la création de valeur. Il peut évaluer les idées ascendantes pour déterminer leur adéquation avec le portefeuille.

Le livrable clé est un feuille de route de l'architecture dynamique. Lots de travaux et étapes de transition alignés sur la création de valeur et les obstacles existants. De cette façon, le propriétaire du portefeuille peut choisir de supprimer l'obstacle ou de continuer à faire le détour.

Vos prochaines étapes dans le développement de l'architecture de portefeuille sont la lecture de développer des feuilles de route d'architecture ou obtenir de l'aide.

Faites appel à des experts pour accélérer votre voyage. Réservez un appel à la fois en fonction de votre emploi du temps

Prenez le chemin le plus rapide.

Engager des experts pour fournir une architecture d'entreprise utile
Par le biais de projets de conseil ou d'ateliers packagés

Guider un changement efficace

Engagez des spécialistes pour développer votre équipe EA interne
Mentorat, direction ou intégration de votre équipe, ou formation packagée
Formation pratique en architecture d'entreprise, Formation certifiante TOGAF, ou des compétences spécialisées comme Engagement des parties prenantes

Retour en haut