O que é Arquitetura Corporativa
O que é arquitetura corporativa? Arquitetura empresarial é um conjunto de modelos e visões que explicam como uma organização é construída e como ela pode ser efetivamente alterada.
A arquitetura empresarial é uma ferramenta estratégica que ajuda a identificar e abordar as lacunas entre as aspirações e a realidade.
A arquitetura corporativa é desenvolvida para orientar a mudança efetiva.
A maioria das definições do que é arquitetura empresarial falam sobre o que fazemos (Gartner), ou falam sobre o que é (DODAF).
Um equipe EA acelera a capacidade de uma organização atingir seus objetivos declarados.
Como profissão, arquitetos empresariais, use técnicas para simplificar a complexidade. As simplificações nos ajudam a entender a origem de uma deficiência e o trabalho para superá-la. Uma melhor compreensão do mundo real nos permite selecionar mudanças efetivas.
Seis componentes principais da arquitetura corporativa
Neste artigo, vamos nos aprofundar nos seis principais componentes da arquitetura corporativa, desvendando os segredos por trás de sua eficácia. Exploraremos como cada elemento contribui para a criação de uma estrutura holística e integrada que impulsiona o crescimento organizacional. Este artigo fornecerá insights valiosos e estratégias acionáveis para alavancar o poder da arquitetura corporativa.
Então, vamos embarcar nessa jornada juntos e descobrir os blocos de construção essenciais que abrem caminho para o sucesso no cenário digital em constante mudança.
Quem usa a arquitetura corporativa?
Seis componentes principais da arquitetura corporativa
Componente 1: Governança da Arquitetura Corporativa
Componente 2: Estrutura de Arquitetura Corporativa
Componente 3: Domínios de Arquitetura Corporativa
Domínios da Arquitetura Clássica TOGAF
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-
- Arquitetura de negócios
- Arquitetura de aplicativos
- Arquitetura de informação
- Arquitetura de tecnologia
-
Outros domínios de arquitetura corporativa
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- Arquitetura de segurança
- Arquitetura de nuvem
- Arquitetura Orientada a Serviços (SOA)
-
Componente 4: Metodologia de Arquitetura Corporativa
Componente 5: Entregas e produtos de trabalho da arquitetura empresarial

Quem usa arquitetura corporativa
A arquitetura corporativa pode ser usada por organizações de qualquer tamanho e em qualquer setor. A sobrecarga de métodos de arquitetura corporativa vale a pena uma vez que a mudança abrange departamentos.
A Arquitetura Corporativa é usada por três grandes classes
- partes interessadas
- patrocinadores
- implementadores
Como regra geral, as partes interessadas selecionam a direção. Os patrocinadores desenvolvem um plano para melhorar a direção seguinte. Os implementadores executam as mudanças.
Uma boa governança de ponta a ponta garante que os requisitos e as restrições de desempenho sejam transmitidos em cascata das partes interessadas aos patrocinadores e aos implementadores.
Arquitetura Corporativa para Partes Interessadas
As partes interessadas são o principal consumidor de uma arquitetura corporativa.
Governança da arquitetura corporativa destaca que as partes interessadas são proprietárias de todas as decisões de Arquitetura Corporativa
Entregas de arquitetura corporativa muitas vezes são menos úteis para uma parte interessada do que participar ativamente de seu desenvolvimento.
Muitas vezes, as partes interessadas precisam tomar decisões complexas. Eles têm Wicked Problems, aqueles problemas sem uma resposta óbvia. Os Problemas Difíceis têm várias soluções, cada uma brilhando em critérios diferentes.
O desenvolvimento de uma arquitetura corporativa ajuda a parte interessada a explorar as respostas potenciais e selecionar as menos piores.
As partes interessadas geralmente consomem arquitetura corporativa para apoiar a estratégia, e arquitetura corporativa para dar suporte ao portfólio.
Arquitetura corporativa para patrocinador
Os patrocinadores são um mercado secundário para uma arquitetura corporativa. Os patrocinadores gerenciam os recursos da empresa e promovem programas de mudança.
A arquitetura corporativa fornece ao patrocinador as restrições e o valor de um programa de mudança. Os arquitetos corporativos aconselham o Patrocinador no plano para executar o roteiro de arquitetura.
Patrocinadores costumam consumir arquitetura corporativa para dar suporte ao portfólio, e arquitetura corporativa para apoiar o projeto.
Arquitetura corporativa para implementadores
Os implementadores são o último grande consumidor de arquitetura corporativa. Embora um implementador seja o proprietário de todas as decisões de implementação, ele só pode fazer essas escolhas dentro das restrições e diretrizes da arquitetura corporativa.
A arquitetura corporativa fornece ao Implementador o que está sendo construído, onde o valor é realizado e o que o Implementador não controla. Os arquitetos corporativos aconselham os implementadores sobre o expectativas de desempenho e restrições.
Os implementadores geralmente consomem arquitetura corporativa para apoiar o projeto, e arquitetura corporativa para dar suporte à entrega de soluções.
Quais são os 6 componentes principais da Arquitetura Corporativa?
Então, sabemos o que é arquitetura corporativa, mas como ela funciona e como pode beneficiá-lo (como empresa ou como arquiteto que trabalha com empresas)?
A arquitetura corporativa se concentra em seis elementos básicos. Cada um é único e distinto, mas interconectado e interdependente.
Componente 1: Governança da Arquitetura Corporativa
A arquitetura corporativa exige supervisão. Supervisão que equivale a direção e controle.
Ao desenvolver a arquitetura corporativa, os arquitetos estão seguindo a direção das partes interessadas? Quais são os controles efetivos do Stakeholder para que suas orientações sejam seguidas?
Quando a arquitetura corporativa está sendo usada para desenvolver planos de mudança, projetos de implementação e implementações, como as direções incorporadas na arquitetura são comunicadas? Quais são os controles que a implementação está seguindo o projeto de implementação? Que o projeto está seguindo o plano de mudança? Que o plano de mudança segue a arquitetura?
>>>Leia mais sobre o Componente 1: Governança da Arquitetura Corporativa
Componente 2: Estrutura de Arquitetura Corporativa
Um estrutura de arquitetura corporativa ajuda arquitetos empresariais desenvolver desenvolver, implementar, governar e manter uma arquitetura corporativa. Uma estrutura de arquitetura corporativa útil acelerará o desenvolvimento de uma arquitetura corporativa e a execução das alterações que ela contém para melhorar sua organização. Uma ótima estrutura de arquitetura corporativa ajudará seus arquitetos a desenvolver um melhor alvo e roteiro de arquitetura.
>>> Leia mais sobre o Componente 2: Estruturas de Arquitetura Corporativa
Componente 3: Domínios de Arquitetura Corporativa
Domínios de arquitetura corporativa representam diferentes aspectos do cenário de uma organização. Os domínios de arquitetura clássica incluem arquitetura de negócios, arquitetura de dados, arquitetura de aplicativos e arquitetura de tecnologia. Cada domínio se concentra em uma área específica e fornece uma visão abrangente de seus componentes, relacionamentos e dependências.
Ao entender os relacionamentos e interações entre esses domínios, os arquitetos corporativos podem identificar oportunidades de otimização, inovação e alinhamento com as metas de negócios.
>>> Leia mais sobre o Componente 3: Domínios de Arquitetura Corporativa
Componente 4: Metodologia de Arquitetura Corporativa
Outro componente básico é a metodologia para desenvolver e sustentar uma arquitetura corporativa. Uma metodologia abrangente incluirá planejar a implementação das mudanças e regendo a implementação.
>>> Leia mais sobre o Componente 4: Metodologia de Arquitetura Corporativa
Componente 5: Entregas e produtos de trabalho da arquitetura empresarial
Artefatos de arquitetura corporativa, ou produtos de trabalho, ou entregáveis. Usamos produto de trabalho.
>>> Leia mais sobre o Componente 5: Artefatos de Arquitetura Corporativa
Componente 6: Melhores práticas de arquitetura corporativa
As melhores práticas permitem que você desenvolva consistência, produtividade e eficiência. Se você não estiver usando as melhores práticas de arquitetura corporativa, estará perdendo tempo e recursos.
Ao melhor arquitetos empresariais são 50 a 100 vezes mais produtivos e 1.000 vezes mais impactantes do que o arquiteto médio.
>>> Leia mais sobre o Componente 6: Melhores práticas de arquitetura corporativa
Componente 1: Governança de EA
A Arquitetura Corporativa suporta e depende de uma governança efetiva.
O que é Governança?
A maioria das pessoas confunde governança com gerenciamento ou tomada de decisão. Governança não é nenhum dos dois.
Governança é um “sistema pelo qual uma organização é dirigida, supervisionada e responsabilizada por atingir seu propósito definido”
Direção é o que fazer
- Fins (Resultado ou Objetivo)
- Meios (limite)
O controle é garantir a responsabilidade
- Teste as instruções foram seguidas
- Corrigir quando não foram seguidos
Governança da Arquitetura Empresarial
Podemos dividir toda a governança de arquitetura corporativa para:
- direção e controle do desenvolvimento da arquitetura de destino
- direção e controle da implementação da mudança para atingir a meta
Em suma, você governa o arquitetos empresariais quando estão desenvolvendo arquitetura empresarial. Em seguida, você usa a arquitetura corporativa para controlar o projeto de implementação.
O que é um Conselho de Revisão de Arquitetura?
Um Conselho de Revisão de Arquitetura gerencia o processo de aprovação e publicação da arquitetura de destino, avaliando a conformidade com a arquitetura e determinando quais ações as partes interessadas tomarão para corrigir a não conformidade.
Como o padrão de falha está tão embutido, destacaremos:
Não há função para um Conselho de Governança de Arquitetura Corporativa debater ou aprovar a arquitetura de destino. Os Conselhos de Revisão de Arquitetura Corporativa de práticas recomendadas são os proprietários do Processo.
Componente 2: Estrutura de Arquitetura Corporativa
Um estrutura de arquitetura corporativa ajuda arquitetos empresariais desenvolver desenvolver, implementar, governar e manter uma arquitetura corporativa. Uma estrutura de arquitetura corporativa útil acelerará o desenvolvimento de uma arquitetura corporativa e a execução das alterações que ela contém para melhorar sua organização. Uma ótima estrutura de arquitetura corporativa ajudará seus arquitetos a desenvolver um melhor alvo e roteiro de arquitetura.
A melhor definição de uma estrutura de arquitetura corporativa é fornecer a estrutura essencial para desenvolver, implementar, governar e sustentar uma arquitetura corporativa. Ele deve fornecer conceitos universais, práticas recomendadas estáveis e orientação sobre como desenvolver e usar sua arquitetura corporativa.
Os três tipos de estruturas de arquitetura corporativa
Existem três tipos de estrutura de arquitetura corporativa. O estrutura abrangente, a estrutura da indústria, e um estruturas de domínio. Cada estrutura aborda diferentes Casos de uso de EA.
Estruturas de arquitetura abrangentes
Estruturas de arquitetura abrangentes são independentes do setor e do domínio.
Estruturas de arquitetura da indústria
As estruturas de arquitetura do setor são otimizadas para um setor. Existem bons exemplos para Finanças e Bancos, Defesa e Governo. As Estruturas da Indústria normalmente especificam as partes interessadas, pontos de vista e técnicas de modelo.
Estruturas de arquitetura de domínio
Uma Estrutura de Arquitetura de Domínio é projetada para um domínio. Essas estruturas geralmente fornecem as técnicas e métodos mais detalhados.
Estrutura Específica Organizacional
Normalmente, uma organização criará uma estrutura personalizada otimizada para o ecaso de uso de arquitetura corporativa. Nós usamos um Workshop de capacidade de EA para definir o caso de uso especializado. Seu caso de uso especializado determina os conteúdos de sua estrutura.

Componente 3: Domínios de Arquitetura Corporativa
Domínios de arquitetura corporativa descrevem diferentes partes da arquitetura corporativa. Arquitetos especializados geralmente desenvolvem arquiteturas de domínio de forma independente. Quando as arquiteturas de domínio são reunidas, você tem uma arquitetura corporativa completa.
Cada domínio de arquitetura corporativa será útil por conta própria. Quando apenas um domínio é explorado, você deve assumir que todos os outros domínios são estáticos.
- Arquitetura de negócios define a estratégia de negócios, governança, organização e principais processos de negócios da organização
O desenvolvimento da Arquitetura de Negócios é explicado no TOGAF ADM Fase B - Arquitetura de aplicativos Fornece uma projeto para os sistemas individuais a serem implantados, as interações entre os sistemas de aplicativos e seus relacionamentos com os principais processos de negócios da organização. Geralmente inclui estruturas para serviços a serem expostos como funções de negócios para integração
Desenvolvimento de Arquitetura de Aplicativo no TOGAF ADM Fase C - Aplicativo Arquitetura
- Arquitetura de informação descreve a estrutura das informações de uma organização, bem como os recursos de gerenciamento de dados associados para ativos de dados lógicos e físicos
- Arquitetura de tecnologia descreve o hardware, software e infraestrutura de rede necessários para suportar a operação de sistemas de informação
TOGAF® ADM Fase D – Desenvolver a Arquitetura Tecnológica
- Arquitetura de TI geralmente se refere a todas as Arquiteturas de Aplicativos, Dados e Tecnologia.
Domínios de arquitetura corporativa moderna
- Arquitetura de segurança também é chamada de arquitetura de segurança de sistemas de informação. O domínio de segurança de sistemas de informação é focado em TI. O objetivo do arquiteto de segurança é proteger a empresa, não a tecnologia. Nós recomendamos SABSA como uma prática recomendada para ampla arquitetura de segurança. O SABSA integra-se suavemente com o TOGAF
Baixar Integrando Risco e Segurança na Arquitetura Corporativa - Arquitetura de nuvem vem da ascensão dos serviços em nuvem. Os serviços em nuvem mudam a forma como abordamos a arquitetura de infraestrutura e a arquitetura de aplicativos. O software como serviço define claramente a funcionalidade e o acesso por meio da API, os dois tópicos clássicos da arquitetura de aplicativos.
- Arquitetura Orientada a Serviços (SOA) e arquitetura de microsserviços são domínios de arquitetura corporativa que surgiram e se desdobraram em domínios de arquitetura clássica
Baixe o Guia Prático de Arquitetura Orientada a Serviços
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Componente 4: Metodologia de Arquitetura Corporativa
No mínimo, uma metodologia de Arquitetura Corporativa deve tratar do desenvolvimento e sustentação de uma arquitetura corporativa. Um método completo incluirá planejando a implementação das mudanças e que regem todos os projetos de implementação. Uma metodologia abrangente incluirá orientação sobre gerenciamento de trabalho.
Componente 4: Metodologia de Arquitetura Corporativa inclui:
- Metodologia de Desenvolvimento de Arquitetura
- Integração de planejamento
- Estrutura de Governança
- Gestão do trabalho
Metodologia de Desenvolvimento de Arquitetura
O Método de Desenvolvimento de Arquitetura TOGAF fornece o método padrão da indústria para desenvolver e sustentar uma arquitetura corporativa. O TOGAF ADM para o núcleo do Padrão TOGAF.
Como um fluxo de informações, o ADM é inerentemente incremental e iterativo. Você precisa criar o fluxo de informações em um modelo de processo. Seu processo é testado se você tiver conhecimento suficiente, se for o caso, use-o. Se não, produza. O TOGAF ADM não é uma sequência de atividades. Muitas pessoas olham para o gráfico TOGAF ADM e o interpretam erroneamente como um modelo de processo em cascata linear.
Toda vez que a equipe de EA está realizando qualquer atividade para desenvolver as informações provenientes de uma Fase ADM, ela está executando uma Fase. Um Arquiteto Empresarial sempre precisa consumir as entradas obrigatórias e produzir as saídas obrigatórias. Isso se aplica a todas as fases do ADM.
Usar o TOGAF ADM como um modelo de informação ajuda o arquiteto corporativo a alcançar a máxima eficiência e produtividade.
Cada Fase no TOGAF ADM é projetada para criar as informações necessárias
Fase A: Definindo a Visão da Arquitetura
O Resultado da Fase A é a permissão para prosseguir com a análise detalhada da arquitetura.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
Documentação suficiente para obter permissão para prosseguir.
Permissão para desenvolver uma Arquitetura Alvo para comprovar o Alvo sumário (Visão da Arquitetura). |
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Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
É um grande sucesso parar. Se as partes interessadas não conseguem ver um caminho para um valor suficiente, a equipe de arquitetura corporativa economizou os escassos recursos de mudança da organização.
Não se surpreenda se você tiver mais de um alternativa de arquitetura expressas como diferentes Visões de Arquitetura. Você raramente tem informações suficientes para selecionar o melhor caminho na Fase A.
Entregáveis da Fase A fornecer a base de governando o desenvolvimento da arquitetura.
Fase B: Desenvolvendo a Arquitetura de Negócios
O resultado da Fase B é a arquitetura de negócios candidata.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
A arquitetura empresarial arquitetura de domínio aprovados pelas partes interessadas para o problema que está sendo abordado, com um conjunto de lacunas, e trabalhar para eliminar as lacunas compreendidas pelas partes interessadas. | Como a empresa atual não atende às preferências dos stakeholders?
O que deve mudar para permitir que a Empresa atenda às preferências das partes interessadas? (Lacunas) Que trabalho é necessário para realizar as mudanças consistentes com o valor adicional que está sendo criado? (Pacote de trabalho) Como a prioridade e a preferência das partes interessadas se ajustam em resposta ao valor, esforço e risco de mudança. (Requisitos das Partes Interessadas) |
Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
O domínio de arquitetura de negócios descreve a estrutura de negócios de destino. Ele normalmente incluirá elementos como capacidade de negócios, design organizacional, processos e fluxos de informações. Muitas vezes aborda motivações como estratégia, metas e objetivos. Esses componentes serão documentos como Modelos de Arquitetura de Negócios.
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Fase C: Desenvolvendo a Arquitetura dos Sistemas de Informação
Arquitetura de Sistemas de Informação inclui tanto o domínio de arquitetura do aplicativo e a domínio de arquitetura de dados.
O resultado da Fase C é a arquitetura de aplicativo candidata e a arquitetura de dados candidata. Juntos, eles criam a arquitetura de sistemas de informação candidata.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
O arquitetura de domínio de arquitetura de aplicativos e dados aprovados pelas partes interessadas para o problema que está sendo abordado, com um conjunto de lacunas, e trabalhar para eliminar as lacunas compreendidas pelas partes interessadas. | Como o portfólio de software atual não atende às preferências das partes interessadas?
O que deve mudar para permitir que o portfólio de software atenda às preferências das partes interessadas? (Lacunas) Que trabalho é necessário para realizar as mudanças consistentes com o valor adicional que está sendo criado? (Pacote de trabalho) Como a prioridade e a preferência das partes interessadas se ajustam em resposta ao valor, esforço e risco de mudança. (Requisitos das Partes Interessadas) |
Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
A Arquitetura do Aplicativo ajudará a responder às seguintes perguntas:
- Como o portfólio de aplicativos permite a captura de valor – Modelo de Desenvolvimento de Aplicativos
- Onde o custo é injetado no Portfólio de TI - Modelo Funcional
- Onde a rigidez é injetada no Portfólio de TI - Modelo de Integração
- Como a empresa funciona – Modelo de sistema
- Sistemas necessários para entregar o produto ou serviço – Modelo do produto
- As coisas que uma organização deve ser capaz de fazer - Modelo Funcional
- O fluxo de informações necessário para realizar as atividades de uma empresa - Modelo de Integração
- As atividades completas que uma empresa realiza, normalmente agrupadas para mostrar como elas se relacionam umas com as outras – Modelo de serviço
- O que é o portfólio de software – Modelo Físico de Software
Fase D: Descrevendo e Desenvolvendo a Arquitetura de Tecnologia
O resultado da Fase D é o desenvolvimento de uma arquitetura de tecnologia candidata.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
A arquitetura de domínio da tecnologia aprovada pelas partes interessadas para o problema a ser abordado, com um conjunto de lacunas, e trabalha para eliminar as lacunas compreendidas pelas partes interessadas. | Como o portfólio de tecnologia atual não atende às preferências das partes interessadas?
O que deve mudar para permitir que o portfólio de software atenda às preferências das partes interessadas? (Lacunas) Que trabalho é necessário para realizar as mudanças consistentes com o valor adicional que está sendo criado? (Pacote de trabalho) Como a prioridade e a preferência das partes interessadas se ajustam em resposta ao valor, esforço e risco de mudança. (Requisitos das Partes Interessadas) |
Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
Na maioria das vezes, vemos arquiteturas de tecnologia fracas, em grande parte compostas por modelos físicos. Na maior parte do nosso trabalho, estamos alinhando a Fase D com Arquitetura de nuvem. Para os produtos de trabalho principais de outros domínios, como, um Modelo de sistema e Modelo de serviço, são os mesmos.
A arquitetura de tecnologia ajudará a responder às seguintes perguntas:
- Como o portfólio de infraestrutura permite a captura de valor – Modelo de serviço de infraestrutura
- Como a infraestrutura é entregue – Modelo de provedor de infraestrutura
- Onde o custo é injetado no Portfólio de TI - Modelo de interface
- Onde a rigidez é injetada no Portfólio de TI - Modelo de ciclo de vida
- As coisas que uma infraestrutura deve ser capaz de fazer – Modelo do Sistema de Infraestrutura
- Restrições na aquisição e uso de tecnologia – Catálogo de Normas
- Como usar a infraestrutura para realizar as atividades de uma empresa – Modelo de interface
- As atividades completas que uma infraestrutura faz agrupadas para mostrar como elas se relacionam – Modelo de serviço
- O que é o Portfólio de Infraestrutura – Modelo de Infraestrutura Física
Fase E: Identificando Oportunidades e Soluções
O objetivo da Fase E é ultrapassar o visão de arquitetura simplificada. Esperava-se apenas que mostrasse promessa. Ao desenvolver um roteiro de arquitetura com seus stakeholders, você identificará possíveis mudanças que devem ser abandonadas. Na verdade, a maioria das mudanças deve ser abandonada. Eles falharão em um ou mais testes de valor:
- Muito trabalho para o retorno
- O sucesso é muito incerto para o retorno
- O retorno só é bom ter
O resultado da Fase E é um Roteiro de arquitetura e apoiar a arquitetura corporativa candidata.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
Um conjunto de pacotes de trabalho que abordam o conjunto de lacunas, com um sinal de valor produzido e esforço necessário, e dependências entre os pacotes de trabalho para atingir a meta ajustada. | Dependência entre o conjunto de alterações. (Pacote de trabalho e dependência de intervalo)
Valor, esforço e risco associados a cada mudança e pacote de trabalho. Como a prioridade e a preferência das partes interessadas se ajustam em resposta ao valor, esforço e risco de mudança. |
Tabela de Estrutura TOGAF Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
Um roteiro de arquitetura ajudará a responder às seguintes perguntas:
- Quando o valor será entregue - Estados de transição
- Que mudança seguir com critérios diferentes – Roteiro de Arquitetura Tipo 4: Cenários
- Que trabalho entregará valor, e o custo e a incerteza – Roteiro de arquitetura Tipo 1: mapa de calor
- Quando o trabalho, a mudança e a entrega de valor ocorrerão – Roteiro de Arquitetura Tipo 2: Ciclo de Vida
- Qual é a dependência e o impacto do trabalho e da mudança – Roteiro de Arquitetura Tipo 3: Impacto e Dependência
- Quais decisões são adiadas – Roteiro de Arquitetura Tipo 4: Cenários
- Que tipo de mudança estamos buscando – Estratégia de implementação
Integração de planejamento
O TOGAF ADM Fase F: Elaborando um Plano de Migração aborda a integração do planejamento. Ele destaca que a abordagem de arquitetura precisa se integrar à abordagem de planejamento de sua organização. Na maioria das vezes, você se encaixará no portfólio padrão e no planejamento do projeto. No entanto, se você estiver arquitetando uma transformação, espere que as abordagens de planejamento padrão não sejam usadas.
O resultado da Fase F é um Plano de Implementação e um Contrato de Arquitetura de suporte.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
Um conjunto aprovado de projetos, contendo o objetivo e quaisquer restrições necessárias, recursos necessários e datas de início e término. | Recursos disponíveis para realizar a mudança.
Como a prioridade e a preferência das partes interessadas se ajustam em resposta ao valor, esforço e risco de mudança. (Requisitos das Partes Interessadas) |
Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
Um Plano de Implementação ajudará a responder às seguintes perguntas:
- Quando a mudança vai acontecer - Projetos do Plano de Implementação
- O que deve e não deve mudar – Projetos do Plano de Implementação
- Que tipo de mudança vai acontecer – Estratégia de implementação
- Que conjunto de trabalho é focado em resultados específicos – Portfólio do Plano de Implementação
- Que conjunto de trabalho será executado em conjunto – Programa do Plano de Implementação
Um Contrato de Arquitetura ajudará a responder às seguintes perguntas:
- Que benefício tangível e intangível é esperado – Contrato de Arquitetura - Benefício
- Quando as restrições limitam a liberdade dos implementadores – Contrato de Arquitetura - Especificação de Arquitetura
- Como os riscos e a incerteza serão abordados – Contrato de Arquitetura - Controle
- Que mudança é esperada - Contrato de Arquitetura - Estratégia de Implementação
- Que mudança está fora dos limites – Contrato de Arquitetura - Transição & Benefício
Estrutura de Governança
Basta estender a estrutura de governança para incluir governando o desenvolvimento da arquitetura e implementação governamental.
Seu desenvolvimento de arquitetura tomará decisões ou seleções. Seus projetos de implementação farão seleções. Essas decisões estão de acordo com a direção? Qual é o seu controle?
>>> Baixe o Guia do Governador de Arquitetura Corporativa
Governança de Desenvolvimento de Arquitetura
Todos os direitos de decisão pertencem aos seus Stakeholders. Use o seu Conselho de Governança da Arquitetura Corporativa deve gerenciar o processo. Ele deve usar o listas de verificação de governança de desenvolvimento de arquitetura. As listas de verificação são um controle para demonstrar que o arquiteto seguiu a direção.
Governança de implementação de arquitetura
O TOGAF ADM tem uma fase específica para abordar a governança de implementação: Fase G: Implementação da Governança. O Resultado da Fase G é uma mudança bem-sucedida.
Saída e Resultado | Conhecimento Essencial |
Conclusão dos projetos para implementar as mudanças necessárias para atingir o estado alvo ajustado. |
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Tabela de TOGAF 10 Guia da Série TOGAF: Guia do Arquiteto Corporativo para Desenvolvimento de Arquitetura
O papel do arquiteto corporativo é proteger o valor por meio de governança de implementação. Você testa as escolhas do designer e do implementador comparando-as com Gaps documentados, Especificações de Requisitos de Arquitetura e Controles. Não invente uma nova arquitetura durante um projeto.
Os três fundamentos de conclusão da Fase G:
- Primeiro, um projeto de implementação bem-sucedido que entrega o valor esperado dentro das restrições da arquitetura.
- Segundo, um projeto cancelado. Quando um projeto não pode fornecer o valor esperado, os escassos recursos de mudança de uma empresa devem ser realocados o mais rápido possível.
- Terceiro, uma mudança na arquitetura de destino. Estenda o valor esperado ou puxe-o para o que podemos realizar. Relaxe ou aperte as restrições.
Quando há um problema, o arquiteto corporativo fornece uma recomendação do que a parte interessada deve fazer. Os Stakeholders têm apenas três opções:
-
- impor a conformidade com a arquitetura de destino
- fornecer alívio e permitir que o projeto ignore a arquitetura de destino (que geralmente é um método fraco de alterar o destino)
- alterar a arquitetura de destino
Controles de governança estendidos sobre a realização de valor
O TOGAF ADM fornece controles estendidos na Fase H: Gerenciamento de Mudanças de Arquitetura. Essa atividade de realização de valor estendido é um controle de arquitetura.
Ver TOGAF Fase H - Aplicando Agile e nosso Webinar gravado Webinar True Life EA: Resposta ágil à COVID-19 para a realização no mundo real de Agilidade Empresarial
Gestão do trabalho
Quando nós desenvolver equipes de EA ficamos obcecados com a produtividade. Focamos na orientação do TOGAF sobre conhecimentos essenciais. Para melhorar a produtividade, usamos uma abordagem de fabricação de conhecimento Kanban.
Seguindo as melhores práticas do Kanban, dividimos o trabalho. Cada produto de trabalho terá um recurso responsável e uma data de vencimento.
Começamos com a Fase A:
- Qual é a pergunta?
Espaço de perguntas ou problemas. Quais são as questões maiores ou decisões prévias que nos constrangem. - Quem são os interessados?
Como eles avaliarão as possíveis mudanças? Quais são as suas preocupações? - De que informações precisamos?
O que há no repositório? O que está faltando? Como vamos recolhê-lo? - De que análise precisamos?
- Quais produtos de trabalho ajudarão nossos stakeholders a entender suas escolhas?
Visualizações de arquitetura
Então nós executamos. Com o Kanban, temos um backlog. O trabalho em andamento é limitado ao que pode ser concluído.
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Workshop de Engajamento de Partes Interessadas
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Como construir uma equipe de arquitetura empresarial eficaz
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Desenvolvendo Estratégia de Arquitetura Empresarial
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Comparação da estrutura de arquitetura corporativa: qual é a certa para você?
Comparação de frameworks de arquitetura empresarial: qual é o certo para você? Não existe um modelo único para todos os negócios. Nem em frameworks de arquitetura empresarial. Compare os méritos de frameworks populares para determinar qual framework otimizado é o certo para você. Enquanto […]
Noções básicas de governança de arquitetura empresarial
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Garantindo Alinhamento e Responsabilidade: O Papel Crucial das Listas de Verificação de Governança da Arquitetura Empresarial
Garantindo Alinhamento e Responsabilidade: O Papel Crucial das Listas de Verificação de Governança de Arquitetura Corporativa As Listas de Verificação de Governança de Arquitetura Corporativa simplificam os processos de governança de arquitetura corporativa. O processo de governança precisa aprovar a arquitetura alvo e fornecer governança de implementação. Uma empresa robusta […]
Desenvolvendo uma visão de arquitetura
Desenvolver uma Arquitetura Corporativa de Visão de Arquitetura é uma bússola essencial. Ajuda as organizações a navegar pelas complexidades da tecnologia, estratégia e operações. O núcleo da arquitetura corporativa é uma abordagem sistemática. O objetivo é garantir […]
O que é Arquitetura Empresarial?
O que é Arquitetura Empresarial? Arquitetura empresarial é uma disciplina que orienta mudanças efetivas. É uma profissão que usa modelos e visões para explicar como uma empresa funciona e pode ser melhorada. O valor vem […]
O que é um Conselho de Revisão de Arquitetura Empresarial?
O que é um Enterprise Architecture Review Board? O Architectural Review Board é responsável por supervisionar o processo de governança da arquitetura. Um conselho de revisão de arquitetura dinâmico reserva poucas decisões de arquitetura. Em vez disso, ele delega a maioria das tomadas de decisão. Gerenciando […]
Criação de um Conselho de Revisão de Arquitetura Moderna
Estabelecendo um Conselho de Revisão de Arquitetura Moderna Estabelecer um conselho de revisão de arquitetura moderna requer a criação de um processo de governança dinâmico e o estabelecimento de um órgão decisório de alto nível e de apoio. O objetivo é estabelecer uma governança de arquitetura eficaz sem burocracia. […]
Cinco objetivos de um conselho de revisão de arquitetura
Cinco objetivos de um conselho de revisão de arquitetura Todo conselho de revisão de arquitetura deve seguir cinco objetivos simples. Esses objetivos garantem que sua organização siga as melhores práticas para desenvolver uma arquitetura empresarial. Então, ao implementar projetos para entregar […]
O que é um Blueprint de Arquitetura Corporativa?
A visualização da arquitetura empresarial complexa é um desafio. Existem tantos elementos diferentes que se conectam uns aos outros de maneiras diferentes - não seria bom se você tivesse um projeto que permitisse […]
Usando Análise de Cenários para Arquitetura Empresarial
Usando Análise de Cenários para Arquitetura Empresarial Um cenário é simplesmente um futuro plausível. A análise de cenários analisa como chegamos a um futuro plausível e como diferentes cenários impactam nossas escolhas atuais. Os cenários ajudam os líderes […]
Educação Online Eficaz
Educação Online Eficaz A educação online eficaz funciona. Os alunos acessam o melhor instrutor disponível. Os alunos controlam o ritmo de seu aprendizado. Os instrutores podem compartilhar material suplementar rico sem distrair do tópico principal. Distância eficaz […]
Treinamento de Arquitetura Corporativa Personalizada
Treinamento personalizado de arquitetura corporativa O treinamento personalizado de arquitetura corporativa aborda o desenvolvimento profissional que sua equipe EA precisa. Bons arquitetos corporativos usam um amplo conjunto de habilidades, métodos, além de conhecimento de domínio especializado para desenvolver […]
Curso de treinamento em arquitetura empresarial TOGAF
Você quer treinamento para a Certificação TOGAF? Demonstre seu conhecimento de arquitetura corporativa com a certificação TOGAF Curso de treinamento em arquitetura empresarial TOGAF® Dê um passo importante para ser um arquiteto corporativo melhor com o padrão TOGAF, 10º [...]
Como definir princípios de arquitetura corporativa
Como Definir Princípios de Arquitetura Empresarial Para definir os Princípios de Arquitetura Empresarial, comece com a compreensão do que é um princípio e como aplicá-lo. Então, podemos desenvolver princípios de arquitetura fortes que ajudem a melhorar nossa organização. […]
7 princípios de arquitetura que todo arquiteto corporativo deve conhecer
7 Princípios de Arquitetura que Todo Arquiteto Corporativo Deve Saber Os Princípios de Arquitetura são a base de uma boa arquitetura corporativa. Eles traduzem estratégia para decisão. Os princípios de arquitetura fornecem diretrizes e marcos. Eles fornecem as regras fundamentais do […]
O que é uma Arquitetura de Referência?
O que é uma Arquitetura de Referência? Uma Arquitetura de Referência identifica os contornos normais de um sistema. O núcleo de toda arquitetura de referência é o modelo. Os modelos mostram componentes do sistema, seus relacionamentos e atributos que […]
Navegue no Atlas para dar suporte ao Portfólio
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Qual é a proposta de valor da arquitetura corporativa hoje?
Qual é a Proposta de Valor da Arquitetura Empresarial Hoje? Para aqueles que sabem, a arquitetura empresarial representa uma oportunidade para organizações e empresas alocarem melhor seus recursos de uma forma mais holística e habilitada pela tecnologia. […]
Curso de Formação em Arquitetura de Negócios
Treinamento em Arquitetura de Negócios A arquitetura empresarial eficaz depende da arquitetura de negócios. O curso oferece aos alunos as habilidades e conhecimentos para desenvolver arquitetura de negócios em um ambiente de arquitetura corporativa. A arquitetura de negócios envolve a descrição da estrutura do [...]
Baixe o Guia do Líder Empresarial para IA
Baixe o Guia do Líder Empresarial para Inteligência Artificial As organizações que aplicam com sucesso tecnologia inovadora têm uma vantagem competitiva. A tecnologia inovadora não vem com padrões de sucesso estabelecidos e melhores práticas. A tecnologia inovadora é nova e […]
Ajuda no desenvolvimento da sua equipe de arquitetura empresarial
Desenvolva seu serviço de consultoria de equipe de arquitetura empresarial Desenvolva sua equipe de arquitetos empresariais enquanto eles entregam uma arquitetura empresarial poderosa. Obtenha ajuda para começar hoje Somos uma consultoria especializada em arquitetura empresarial. Nossa experiência abrange múltiplos […]
Práticas recomendadas para implementar ferramentas de gerenciamento de arquitetura corporativa
Melhores práticas para implementar ferramentas de gerenciamento de arquitetura empresarial As ferramentas de gerenciamento de arquitetura empresarial são projetadas para dar suporte ao planejamento, projeto, análise e execução de arquitetura corporativa. Eles permitem que os arquitetos empresariais examinem a necessidade de mudança [...]
Baixe a Introdução ao Padrão TOGAF, 10ª Edição
Download Introdução ao TOGAF® Standard, 10ª edição O TOGAF Standard, 10ª edição facilita a adoção das melhores práticas de arquitetura corporativa. Ele separa os conceitos universais das melhores práticas comprovadas. O padrão ressalta onde […]
Fazendo escolhas mais inteligentes: por que sua empresa precisa de decisões arquitetônicas
Fazendo escolhas mais inteligentes: por que sua empresa precisa de decisões arquitetônicas As empresas são constantemente confrontadas com o desafio de tomar decisões cruciais. Todos os dias, as decisões, incluindo práticas operacionais e seleções de tecnologia, têm um impacto significativo em um […]
Um guia de carreira completo para arquitetos corporativos
Um guia completo de carreira para arquitetos corporativos Desenvolvemos equipes de EA. Isso significa liderar e desenvolver arquitetos corporativos. Os melhores arquitetos com quem trabalhamos têm uma forte paixão por gerenciar suas carreiras. Encarregar-se de […]
Quais são os diferentes trabalhos de arquitetura corporativa?
Quais são os diferentes trabalhos de arquitetura empresarial? Vamos desmistificar o termo 'arquiteto empresarial'. Em seguida, discuta os diferentes trabalhos de arquiteto de arquitetura corporativa. A Transformação Digital depende de uma equipe de arquitetura empresarial bem desenvolvida. Mudança eficaz […]
Noções básicas sobre arquitetura empresarial e ágil
Noções básicas sobre arquitetura empresarial e ágil Tanto a arquitetura ágil quanto a corporativa são projetadas para reduzir riscos. O desenvolvimento ágil de software se destaca na construção de algo que nunca tivemos antes e não sabemos como construir. […]
Componente 5: Entregas e produtos de trabalho da arquitetura empresarial
Produtos de trabalho, modelos e entregas
Desenvolver e usar uma arquitetura corporativa cria um amplo conjunto de documentos, análises, modelos e outros elementos da empresa. Estes são “artefatos” e precisarão ser armazenados, acessados e usados.
O Modelo de referência de recursos do EA identifica duas Capacidades Fundamentais - Conteúdos de Arquitetura (Modelos) e Conteúdos de Arquitetura (Modelos e Repositório). Todos os seus artefatos serão um modelo ou um documento.
Documentos de Arquitetura Corporativa
No Navigate mantemos um conjunto de documentos padrão. Nós mantemos estes é um repositório de documentos. Esses documentos são normalmente o que os não-arquitetos consomem. Seu caso de uso de arquitetura corporativa exigirá documentos diferentes.
Conteúdo do Documento | Arquitetura para apoiar a estratégia | Arquitetura para dar suporte ao portfólio | Arquitetura para Apoio ao Projeto | Arquitetura para dar suporte à entrega de soluções | |
Declaração do problema
(Pedido de Trabalho de Arquitetura) |
|
Entregável chave | Entregável chave | Entregável chave
Arquitetura Superior |
Entrega ocasional e arquitetura superior |
Documento de Opções |
|
Entregável chave | Entregável chave
Também Arquitetura Superior |
Entregável chave
Também Arquitetura Superior |
Arquitetura Superior |
Documento de Decisão |
|
Entregável Regular | Entregável chave | Entregável chave | Arquitetura Superior
Geralmente governando a implementação |
Roteiro de Arquitetura |
|
Usado para decisão e governança Roteiro de Arquitetura Tipo 3: Impacto e Dependência |
Usado para decisão e governança Roteiro de arquitetura Tipo 1: mapas de calor Roteiro de Arquitetura Tipo 2: Gráfico de Ciclo de Vida Roteiro de Arquitetura Tipo 3: Impacto e Dependência |
Usado para governança Roteiro de arquitetura Tipo 1: mapas de calor Roteiro de Arquitetura Tipo 2: Gráfico de Ciclo de Vida |
Usado para governança Roteiro de arquitetura Tipo 1: mapas de calor Roteiro de Arquitetura Tipo 2: Gráfico de Ciclo de Vida |
Plano de implementação |
|
Entrega ocasional
Será resumido sobre o Portfólio |
Entregável Regular
Será vinculado a um Portfólio |
Entregável chave | Entregável chave |
Caderno de Soluções
(Contrato de Arquitetura, Especificação de Requisitos de Arquitetura e Restrições de Projeto) |
|
Raramente usado | pouco usado | Entregável chave
Frequentemente extraído da Arquitetura Superior |
Entregável chave
Frequentemente extraído da Arquitetura Superior |
Modelos de Arquitetura Corporativa
As perguntas que você precisa fazer requerem modelos diferentes. Os modelos são usados para simplificar e entender diferentes partes da sua organização. Usando um meta-modelo bem desenvolvido, como Navegar, apoiará uma ampla gama de perguntas. Para minimizar as demandas de informação, dividimos o Navigate em Core e um conjunto de Atlas. Cada Navegar no Atlas estende o modelo principal.
Este é um resumo de diferentes modelos e questões.
- Onde focar a atenção nas melhorias necessárias - Modelo de capacidade (Mapa de capacidade) e Plano baseado em capacidade
- Como o portfólio de TI possibilita a captura de valor – Modelo de Desenvolvimento de Aplicativos, Modelo de serviço de infraestrutura
- Onde o custo é injetado no Portfólio de TI - Modelo Funcional do Aplicativo e Modelo de interface de infraestrutura
- Onde a rigidez é injetada no Portfólio de TI - Modelo de Integração e Modelo de ciclo de vida
- O que é o portfólio de TI – Modelo Físico de Software e Modelo de Infraestrutura Física
- Restrições na aquisição e uso de tecnologia – Catálogo de Normas
- As atividades completas que uma infraestrutura faz agrupadas para mostrar como elas se relacionam – Modelo de serviço ou produto
- Como o negócio captura valor - Modelo de Negócios, Modelo Operacional, e Cadeia de valor
- Quais atividades sua organização realiza - Modelo de processo
- Como autoridade, responsabilidade e recursos são divididos e gerenciados - Modelo organizacional
- Quais informações são necessárias e onde elas precisam fluir para criar mais informações - Modelo de informações
Componente 6: Melhores práticas de arquitetura corporativa
O componente central final são as melhores práticas. Andy Cheng explica que:
As melhores práticas são onde a organização cria a padronização de seus procedimentos operacionais. Isso reforça a consistência dos processos e a conformidade. Mas também promove a transparência, para que as equipes entendam as entregas (artefatos de documentação).
As melhores práticas são padrão da indústria. Eles permitem que você desenvolva consistência, produtividade e eficiência. Se você não estiver usando as melhores práticas de arquitetura corporativa, estará perdendo tempo e recursos.
Os melhores arquitetos são 50 a 100 vezes mais produtivos e 1.000 vezes mais impactantes do que o arquiteto médio.
Desenvolva sua equipe de arquitetura corporativa - ganhe produtividade e impacto
Oferecemos treinamento em arquitetura empresarial líder do setor e uma ampla gama de orientações de autoajuda. Os links abaixo o levarão ao nosso curso de pacotes e downloads gratuitos.
Tudo o que usamos em nosso consultoria em arquitetura corporativa dê uma olhada em nossa filosofia, nossa abordagem e nosso kit de ferramentas.